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播州信用金庫の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

兵庫県姫路市南駅前町110
評判スコア72 詳細
72
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播州信用金庫の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!播州信用金庫で働く社員や元社員から、播州信用金庫の年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点
2016年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
資格取得制度があり、勉強して資格を取得すればするほど給料があがる。その資格があれば役職をもらうチャンスにもなるので一石二鳥である。国家資格だと1万円から50000円までプラスになることもある。自分次第で給料があがるのはうれしい。
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良い点
2014年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
成果主義であり、社内でも上位にいれば満足のえられる賞与はもらえれるチャンスがあると思います。若い新入社員でも、成果をあげれば管理職よりも賞与をもらえると思います。営業力のあるひとでしたら、評価してもらえます。
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2013年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
営業は歩合により給料が大きく変わります。兵庫県下の信用金庫では一番ノルマがきついことでも有名です。契約が取れなければ、給料も下がるため、契約獲得のため、店舗のを閉めた後、住宅ローン獲得のため5時過ぎから20時頃までサービス残業することも多々あります。
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良い点
2001年~
2005年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
資格を取得すればそれに応じて給与がアップするところがよいと思う。頑張りが評価される面もあるが、人事評価制度など不透明な部分もあるので、同業他社と比べて給与水準がよいかどうかはわからない。(あくまでも私がいたころはですが)
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2000年以前
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
入社して3カ月しか在籍していなかったので、良かったのか悪かったのか、実際のところは分からない。高卒入社で入社ということもあって、初月給の手取りは1993年当時16万円ほどだった。ここを辞めてから大学に入り直し、大学院も卒業。今では某大手企業・都内在住で部長をやっている。人生先は分からないね。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
358万円
平均年齢:26.4歳

24人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
68
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 396 (平均年齢 26.5歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 310 (平均年齢 26.5歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) -- (平均年齢 --歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) 350 (平均年齢 24.0歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
播州信用金庫
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