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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 男性/ 電子制御回路/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制御技術部/ 設計製造課

1.8
口コミ投稿日：2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:
残業は若い人は少ないが、４０台以上の人は課によるが、４０時間～８０時間程度している。
恐らく給料が低いので、残業代を稼がないとやっていけないのだと思う。
基本土日祝は休みだが、お金を稼ぐ為にやっている人や、出張などで土日に出ることもある。

多様な働き方支援:
リモートワークはなし、早帰りは言えば出来ると思うがやっている人はいない。副業は出来ない。
会社の働き方支援などはない。

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口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 電子制御回路/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制御技術部/ 設計製造課

2.3
口コミ投稿日：2023年09月29日
入社理由:工業高校で学んだことを生かせる職に就きたかったから入社前に認識しておく
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口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 電子制御回路/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制御技術部/ 設計製造課

2.3
口コミ投稿日：2023年09月29日
仕事の裁量権:役職が課長、部長、社長、役員しか無く、課長になるには最低２０年以上
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口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 男性/ 電子制御回路/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制御技術部/ 設計製造課

2.3
口コミ投稿日：2023年09月29日
福利厚生制度の満足点:福利厚生は住宅手当、家族手当。社会保険等他の中小企業の会社
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口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:事業開始時間が遅い為、朝に余裕をもって出勤できるが、夜遅くま
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口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2022年04月12日
福利厚生:交通費は他会社より多めに支給されるが、その他の手当が基本的に無いに等し
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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 男性/ 電子制御回路/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制御技術部/ 設計製造課

1.8
口コミ投稿日：2022年09月15日
福利厚生:退職金は勤務３年以上で発生する。その他福利厚生は特にない。オフィス環境
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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 男性/ ハーネス加工部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日：2022年09月15日
福利厚生:通勤手当、退職金以外の福利厚生は無いに等しい。オフィス環境:建物は綺麗
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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 男性/ ハーネス加工部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日：2022年09月15日
事業の強み:電気の仕事は無くなる可能性が低い事業の弱み:人間関係事業展望:意見無
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口コミ投稿日：2022年09月15日

回答者： 男性/ ハーネス加工部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日：2022年09月15日
成長・キャリア開発:無し働きがい:残業代は100%支給される為、残業した月の給料
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大亜工業株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

大亜工業株式会社の回答者別口コミ（3人）

  • 制御技術部 / 設計製造課 / 電子制御回路 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年09月29日
  • 製造 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
1.7 最新の回答：2022年04月12日
  • ハーネス加工部 アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年09月15日
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