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株式会社山口銀行の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
376万円200~850万円57

(平均年齢31.9歳)

回答者の平均年収376万円
回答者の年収範囲200~850万円
回答者数57

(平均年齢31.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
451万円
(平均年齢33.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
335万円
(平均年齢31.3歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
376万円
(平均年齢33.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳364万円500万円17
30~34歳447万円850万円10
35~39歳394万円650万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社山口銀行の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 融資/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 5万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
会社的には時間外勤務の減少等により年収は、給与および賞与も減少傾向であり減ってきている。
同地域の別企業と比較すれば、給与は多いと思う。

評価制度:
評価制度はあってないもののような感じ。

口コミ投稿日:2023年03月25日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:課長までの昇格は比較的しやすい。特に女性は年々昇格しやすくなっている。
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 金融事務・決済・計理・主計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇格はできるが、人として上に立つべきではない人も上がれている。昔よりも
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口コミ投稿日:2023年08月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 8万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 87万円
給与制度:大手企業でありそこそこの水準20代は給与がかなり少ない評価制度:最近昇
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:基本は求められる一定の資格を取得した上で、通信講座や他の資格のポイント
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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 資産運用担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はほとんど同じ。賞与は年2回で業績評価で割り当てられる。評価制度:
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口コミ投稿日:2023年08月29日

回答者: 女性/ 銀行員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 2万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料は、働く量に対しては適してたと思います。生活にも困らなかったし、貯
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口コミ投稿日:2023年05月31日

回答者: 女性/ ビジネススタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 25万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:仕事内容の割に、給与は少ないように感じます。主任以上になると給与はかな
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口コミ投稿日:2021年10月10日

回答者: 男性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支店/ BM

4.0
口コミ投稿日:2021年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:福利厚生は充実している。評価制度:職位と実
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:完全なる年功序列型。いればいるほど給料は上がっていくという感じ。ただや
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:幾つか取らされる資格があり、テキスト代などについては天引きですが合格す
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:幾つか入社後に取らされる資格がありますが、合格すればテキスト代などは返
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口コミ投稿日:2017年02月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外交は、目標設定があり、数字を大幅達成しても、給料には影響しないし、大
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口コミ投稿日:2022年02月22日

回答者: 女性/ ビジネススタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 15万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:月手取り13〜15万ボーナス年2回で年総額50万程昇給が少なかった。確
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口コミ投稿日:2017年02月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料や職制については男女差別はない。 女性でも、頑張って主任以上になれば
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口コミ投稿日:2016年02月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:男性はスキルに対しての評価で給与が変わる。給与体系もレベルによって細か
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口コミ投稿日:2017年02月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性でも、頑張って主任以上になると、給料はいい方だと思う。 入ったばかり
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与はさすがに金融機関ということで満足しています。年齢が上がるに連れて
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ビジネススタッフの場合、2年目より毎年プラス1000円ずつと8年目以降
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口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は17万円と低く抑えられていますが、賞与は年2回必ずあり、役席に
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口コミ投稿日:2020年06月17日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 事務職

3.8
口コミ投稿日:2020年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 3万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:四年ごとに職位があがり、昇給していきます。なので、女性は十分に給料が上
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口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:在籍当時は年功序列でしたが、現在は実力主義に移行しつつあると聞いていま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性は、かなりキツイ立場にあると思う。給料は安く、窓口で営業をさせられ
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:山口県内では給料は高いと感じる。地場の企業でほかに銀行と同じくらい給与
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口コミ投稿日:2019年08月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:山口県で働く人であれば、周囲の企業よりも給与は多いと思います。定期的に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務職の方は、退職金もなく、給料もあまり高くもなく。 給与水準に対しては
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地方での水準は高いほうだと思うが、残業代があまりつかない。ほとんどの社
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列の一言につきる。また学歴と派閥で評価、配属が決まっていると感じ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:田舎なので給与は悪くないほう、むしろ人気企業といえるでしょう。 高卒の同
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口コミ投稿日:2016年06月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はきちんと付けてもらえた。 ボーナスが年7カ月分で良かった。 資格を
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頑張っても評価は支店長次第。運もあります。 おかしな支店長の下にいると、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準はきかんこういんは悪いとは言えないのでらないかとおもうか、一般
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートとして働いていましたので 基本時給です 将来的には一般職にも可能
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株式会社山口銀行の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は17万円と低く抑えられていますが、賞与は年2回必ずあり、役席に
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株式会社山口銀行の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 基幹行員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
福利厚生:住宅補助、家族手当等は厚く、在籍時20代であったが額面給与は満足いくレ
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 融資/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:住宅補佐は賃貸住まいの人にはあるが、持ち家には支給されない。退職金につ
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金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業(法・個人)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:完全なる年功序列。(特に若手の内は)いくらやってもリターンが... 続きを見る
2.8
茨城県土浦市中央2丁目11-7
金融・保険・銀行
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:目標設定は個々でするものではなく、支店の目標から個人の目標が... 続きを見る
2.5
静岡県沼津市大手町4丁目76
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:昇格スピードは他行に比べて著しく遅いと思う。30代で役職なし... 続きを見る

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