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四国電力株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:積極的に有給休暇を取るように上司から言われることがあるのでワ
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:福利厚生に関しては非常に充実していると思う。しかしながら住宅補助は最近
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
福利厚生:福利厚生については大きな企業らしくしっかりとしている。特に現時点では4
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
事業の強み:電力自由化で逆風の印象があるが、それでも四国ではトップ企業であること
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:250万円程度。業務に見合った額であるよう
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
勤務時間・休日休暇:休みは、組合がうるさいので、取りやすい環境にあると認識してい
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
事業の強み:インフラ設備事業の弱み:保守的で、動きが遅い。事業展望:電力事業以外
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口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1060万円 66万円 9万円 265万円
年収 1060万円
月給(総額) 66万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 265万円
給与制度:勤続年数休暇、それ伴う、一時金がある。評価制度:上司とウマが合うかと、
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:ベネフィットステーションがあるオフィス環境:暗い食堂で、美味しくない食
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
成長・キャリア開発:勉強を支援する制度などはある。働きがい:インフラを支えている
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
企業カルチャー・社風:社風として、新たな取り組みに挑戦というよりは昔からの慣例を
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の管理はしっかりとされている。配属先次第な部分もある
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に若手に仕事を任せるてくれるシーンはあ
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回答者: 男性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規開発室/ 副リーダー

1.9
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:育休、産休は、取りやすいか
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2020年07月12日
勤務時間・休日休暇:近年ワークライフバランスを意識しだしたのか会社から有給を取る
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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 男性/ 計画管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本店

1.7
口コミ投稿日:2020年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 15万円 90万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給、給与制度は、完全な年功序列制度かつ学歴主義である。各種手当の充実
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回答者: 男性/ 計画管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本店

1.7
口コミ投稿日:2020年07月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の取りやすさは、部署によって大幅に変わります。
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回答者: 男性/ 計画管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本店

1.7
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、持株会有りで一通りの福利制度が整っています。住居に関
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口コミ投稿日:2020年07月12日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2020年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 5万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:典型的な日本企業の年功序列の会社である。若手のうちは企業規模の割に大し
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2020年07月12日
オフィス環境:事業所ごとに古さが違うので一概には言えないが、自分の事業所は比較的
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2020年07月12日
働きがい:インフラということで社会を支えている点。特に台風や地震等の復旧対応では
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:清掃は清掃業者の方が毎日してくれます。他の企業だとお茶当番とかがあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:女性活躍の組織を作り、会社を上げて盛り上げている。また、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:厚生関係がしっかりしている。人材が豊富でグローバルに対応しており、電力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:電力自由化で将来が心配で、自由化で立場の弱い人に電気料金が高くなる、状
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
入社理由・入社後の印象:やはり、電力会社は公益事業であり、高い使命感と誇りが、1
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
入社理由・入社後の印象:電力の自由化で、いままで理念が崩れるいる事。電気を送るに
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口コミ投稿日:2017年06月26日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:学歴年功序列型の給料体系のため、余り大差がつかない、また、原子力の関係
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:社員の高齢化が激しく若い社員が少ないため、若い時にしていた仕事を
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口コミ投稿日:2017年06月26日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:真面目に働いていれば、それなりの給料がついてくるし、公共事業ななで誇り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:個人を大切にする企業体質は、社長のメッセージから良く分かる。先ず
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:四国の電力の安定供給を支える事ができ、社会貢献できていると感じる。 グル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は他の業界よりは恵まれていると思う。ベネフィットワンのサービス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】給与・福利厚生共に整っていて長く働ける環境で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日・有給取得】土日祝は基本的に休みで、部署によっては出勤有。有給は
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