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中西電機株式会社のすべての口コミ

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女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
勤務時間・休日休暇:
8:30-17:30という定時はありますが管理職含めて多くの人が7時台に出勤しています。
時間外労働の概念が残業の文字通り残っている仕事という認識なので始業前に早く出て残っている仕事をする事を推奨される。
残業に関して配達や営業を終えて帰社する時間が19時を超える社員も多い。
21時にはPCはネットと切断されて使えなくなるが、ネットを必要としない仕事をしている社員も複数居る。
元々23時頃まで残業をしていた仕事量なので21時に終わるはずもなく、持ち帰って仕事をしている社員も多い。

休日出勤もあり、上司に許可を求めても「ほかの人は申請せずに出勤しているんだから申請するな。」とサービス出勤を強要される。

また、残業代は出ますが、残業手当分の営業手当がマイナスされるので実質は出ていません。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
オフィス環境:本社社屋はとても老朽化しておりフロアのカーペットも剝がれている箇所
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業の方は少し遅くまで働く傾向にあるが、その分営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
福利厚生:住宅補助や寮は原則なし。通勤手当はしっかり貰えるが、高松の人が丸亀営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:ルート営業なので訪問販売の営業等に比べると気楽に営業が出来る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業前提の仕事量を振られます。基本的に営業は自分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:努力・気合・根性吉本興業のような社風組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:歴史が長く固定客に愛されている事業の弱み:新しい開拓精神がなく新規顧
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:営業1年目から発注権が持てる多くの取引先企業と関わることがで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は7:00〜22:00勤務仕事が処理できない場合は自主
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:女性もとても働きやすい環境である。営業職の男性より事務職の女性
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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は年間3000円程度です。賞与は年2回必ず出ます。評価制度:昇進・
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:退職金あります。転勤の場合は住宅補助あります。寮はありません。社員持株
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
福利厚生:社内イベントが非常に多く、人間関係の構築に役立っている。1泊2日の社員
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口コミ投稿日:2022年05月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は3000円程度。実力主義というが実際は年功序列。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
女性の活躍・女性管理職:現状、女性の管理職はおらずなかなか女性が営業として働くに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
新規事業への取り組み:新規事業の取り組みについては消極的だと思う。数年前の太陽光
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
会社の安定性:創業89年を超え県内シェアも一番でとても安定している。新卒採用も毎
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月06日
成長・キャリア開発:基本的には年功序列です。仕事ができない課長が多く社内で1番2
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:女性は働きにくい結婚して妊娠した場合は、産休がとりづらく退職の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みがきちんと休めると思ったら違った。ボーナスが
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