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今治造船株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 今治勤労チーム/ 係員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:
当たり前だが産休育休制度は整っていて、女性は100%取得している。妊活制度もあれば良いと思うが、男性が多い職場なのでそこまではまだ整ってはいない。晩婚化が進み、30代で結婚する社員が多いなか、これからは柔軟な休暇制度を整備する必要があると思う。

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月10日
女性の働きやすさ:知りうる限り、女性の管理職はいません。総合職も圧倒的に男性が多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理

3.9
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:製造業という事もあり男性中心だったが現在では女性の総合職も徐々
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回答者: 男性/ 資材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性自体が少なく、管理職もほぼいないので、これからの課題になっ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社のよ
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回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:会社のイメージ向上のため、女性の技術職社員は希望した部署に配属
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
女性の働きやすさ:男性社会の会社なので未だに女性は下に見られている。働きやすいと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は、いません。総合職は、理系工学系部門のみです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の働きやすさ:数年前は結婚したら退社をする風習があったようだが、数年前から育
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職はおらず、男性が多い為、男性が発言力をもって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
女性の活躍・女性管理職:一般事務補助職の女性にも総合職の男性がするような業務内容
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 設計部

3.3
口コミ投稿日:2023年11月11日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすく融通も利きます。女性の部
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回答者: 男性/ 配管工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

1.8
口コミ投稿日:2020年11月02日
女性の働きやすさ:女性はわりかし在籍多数です。女だからといってひいきされる事もあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:派遣でしたが、皆さんとても良くして下さいました。時短、早退、有
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:基本的にうるさく言う人が居なく、良い方々が揃っている印象でした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:駐車場が広い為、正門また事務所までが遠く、更に従業員も多い為駐
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の活躍・女性管理職:今治造船は昔ながらの社風があるように思いましたが、女性陣
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計部
女性の働きやすさ:女性の管理職の方は非常に少ない印象。設計部ではおそらく一人も... 続きを見る
2.9
京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入下丸屋町503
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休制度をほとんどの女性社員が利用している。... 続きを見る
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2.7
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.1
長崎県佐世保市
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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山口県山陽小野田市
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2.6
岐阜県関市
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休・産休で休んでいる女性は多くなったと思う。産休明けからの... 続きを見る
2.6
兵庫県明石市F2
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