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株式会社十六銀行の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支店長代理

2.3
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:
女性の昇格に重きを置いていて、実績や伴わない人の昇格も目立つ。
昇格待ちの男性が昇格できず、やる気をなくしてしまうのではないかと心配。
昇進を望む女性には非常にいい環境。

休暇は子供のことであればとりやすいが、制度休暇以外の休暇はとりづらい雰囲気。

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいため女性は働きやすいと思う。女性の管理職登
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回答者: 女性/ 窓口FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月09日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。子育てとの両立はしやすい。産休、育休は取って
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務監査部/ その他

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:前述の通りです。また、メガバンクを真似て、営業店の要の事務リー
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回答者: 女性/ 金融事務、金融管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:自分は経験していませんが、産休・育休をとってだいたい1年半たた
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:近年、女性管理職が増えてきており女性が昇格しやすい環境にあると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:産休、育休は取得しやすい。実績を残せば昇進していくことは可能。
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回答者: 男性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月19日
女性の働きやすさ:当日の体調不良によるお休みや産休には理解があるので(時世的にも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

2.0
口コミ投稿日:2023年12月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は増えている。社外にアピールしているような感じ
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職は増えてきており、支店長や役席者など普通におられま
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回答者: 女性/ 支店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店

2.7
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:古い体制のため、女性に対しては優しい上司が多く、男性よりは働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:小学校の子供でも時短勤務になり働きやすい事務、窓口は減ってきて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2023年02月23日
女性の働きやすさ:育休を取得する人は多いが煙たがられている。育児が終わった女子職
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回答者: 女性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月08日
女性の働きやすさ:女性管理職が増えているため、波に乗れれば良し。休暇は部署による
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:女性はやる気さえあれば役職に就けます。次長、支店長も女性が増え
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:子どもの用事なら休もうと思えば休めます。営業店の雰囲気により異
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:一昔前より管理職登用に積極的と感じるが、他業種より圧倒的に少な
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回答者: 男性/ 外回営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店

2.3
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:女性が働くには申し分ないと考える。産休育休
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境である。託児所も本店に
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回答者: 男性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:意識的に、女性を昇格させたい意
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 稲沢支店/ その他

2.2
口コミ投稿日:2023年05月04日
女性の働きやすさ:女性には大変過ごしやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月27日
女性の働きやすさ:自分はとったことないが、産休育休制度は充実している。制度をとっ
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月07日
女性の働きやすさ:産休育休はとれるし時短勤務制度も整っている。女性行員やメイトも
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:休暇のとりやすさは支店の雰囲気と上司による。休むことが悪だと思
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:支店の人数は減ってきているので、休みは取りずらいが、制度はある
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月13日
女性の働きやすさ:大々的に女性が働きやすいと謳っていますが、パフォーマンスかと思
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回答者: 男性/ 支店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月27日
女性の働きやすさ:最近は女性の産休休暇を取得しやすくなってはいる。期間も長くなっ
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性にもノルマは課せられ男性と同じ
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業店/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:産休、育休制度は充実している
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回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい職場だと
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回答者: 男性/ 融資営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
女性の働きやすさ:働き易い反面、所属部署で差
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回答者: 女性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業店

3.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:営業が苦でなければい
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回答者: 女性/  内部事務統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:産休育休はとりやすい
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回答者: 女性/ 内部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月11日
女性の働きやすさ:産休育児休暇制度や、自社の保育園、時短勤務などもあり、働きやす
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山形県山形市七日町3丁目1-2
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:かなり働きやすく、理解もある。育休産休も当たり前に取れる。一... 続きを見る
3.3
長崎県長崎市
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回答者: 女性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:男性と比べると少ないが、女性の管理職も一定数いる。また、産休... 続きを見る
3.1
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目1-1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休関連は充実しつつあると思う。制度を使うことに対してハラス... 続きを見る
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回答者: 男性/ 役員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 役員
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