ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社大津屋の職種別口コミ(27件)

すべての口コミを見る(27件)

株式会社大津屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:
退職金は少ないと思う。
但しNISA、住宅補助他近年は優遇してもらっている。

オフィス環境:
外装は古臭い昔ながらで汚いが内装は最近改装し奇麗になり働きやすい。
デスク関係も全て新しく一部フリーアドレスもある。

株式会社大津屋の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇はほぼ問題なくとれる。
定時に帰ることも残業することも個人の裁量によるが残業時間管理されている。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能な環境ですがやる人は少ないです。

株式会社大津屋の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
企業カルチャー・社風:
良い人が多い。のんびり仕事が出来る。馴れ合い。

組織体制・コミュニケーション:
上司も話しやすく仕事はやりやすい。

ダイバーシティ・多様性:
多様さは無い

株式会社大津屋の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
女性の働きやすさ:
最近は女性の登用も若干ですがすすんでます。

株式会社大津屋の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月03日

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:
営業としてお客さんとの接し方、上司との付き合い方とはしっかり学べると思います。
言い意味でも悪い意味でも古風な文化が残っているのでいいと思います。

働きがい:
お客さんから感謝されたときはやはりやりがいを感じます。

株式会社大津屋の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
夢や目標がなくなった人が、がむしゃらに働いたら結果が出ると思います。

株式会社大津屋の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

4.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:
地域密着企業ですので知らない人がいないくらい工場系企業とのパイプがある。

事業の弱み:
インターネット通販企業アマゾン、ミスミ、モノタロウとの商品差別化が商売上難しい部分がある。

事業展望:
長い歴史がある会社ですが商売の多角化を今後していく必要があると思います。

株式会社大津屋の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 回答なし/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
特に賞与が魅力的。
業績に伴い、しっかりと出してもらえる。
給与面も特に問題はない。

評価制度:
営業会社のため、もちろん実績が評価に関連する大きなものではあるが、
過程をしっかりみて将来への期待を込めてもらっているような気がする。
元々社員数も少ないことから、一人一人が担う役割も大きく、
一生懸命に取り組むことが出来れば、会社にとって重要な存在になることも夢ではない。