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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月20日

企業カルチャー・社風:
個人でどれだけ販売できるかで評価される。売り上げが良い人は何をしていても特に文句は言われないので、昔ながらの営業スタイルだと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
支店によるが上司に相談はあまり出来ない。社内の人間関係に気を配らなければならないため、相談できる人間が限られる。

ダイバーシティ・多様性:
なし。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月24日

企業カルチャー・社風:飲み会の経費の為に利益を追求してるのではないかと思うくらい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

企業カルチャー・社風:支店によって年齢層が全然ちがうため聞きやすい環境か微妙なと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月25日

企業カルチャー・社風:社員を大切にしていて、社員＝仲

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年10月08日

組織体制・コミュニケーション:各支店の社員んは本社社員と話す機会もないため、支店

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年07月06日

企業カルチャー・社風:昭和の古い体質です。組織体制・コミュニケーション:飲み会が

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月17日

企業カルチャー・社風:よくも悪くも飲みにケーション飲みに参加しない従業員はどんど

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回答者：男性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しがよく、発言がしやすい社風です。経営層、管理職、従業員... 続きを見る

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会社名	ササキ株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.sasaki-kk.co.jp/
所在地	愛知県豊橋市八町通５丁目７

従業員数	704名
設立年	1960年
資本金	100百万円
代表者	佐々木伸五
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する環境は整えられつつあるとは感じる。挑戦に対するモチベ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員組織体制・コミュニケーション:正直、営業所によって雰囲気は全然違います、運ゲーです。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:法令遵守に重きをおいておりクリーンで良いとは思うがやりすぎ感... (続きを見る)

(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(992件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:リスクを取らない社風。組織体制・コミュニケーション:上司次第... (続きを見る)

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