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株式会社遠藤照明の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社遠藤照明で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを273件掲載中。ライトハウスは、株式会社遠藤照明への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月14日

企業カルチャー・社風:
チャレンジ精神は旺盛。社員がチャレンジして失敗してもせめられない。
良い製品をいち早く世に出すことを一番に考えており、多少品質悪くても気にしないしあまり改善しようともしていない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流も上司とのコミュニケーションも自分次第でいくらでも取れる。阻害するものは特にないように思う。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:本筋の仕事より、その他の仕事が多い。社内業務がとても多い。

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回答者：女性/ 販促営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月26日

企業カルチャー・社風:自分の意見で動きやすい。逆にいうと、これまでの仕事の取り方

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回答者：男性/ 開発設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月22日

企業カルチャー・社風:製造販売のメーカーで有りながら、トップ層には技術系がほとん

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回答者：女性/ 販促/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月28日

企業カルチャー・社風:体育会系が好まれる印象です。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月06日

企業カルチャー・社風:トップダウン下の意見はほぼ通らない組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月17日

企業カルチャー・社風:幹部との距離はとても近いです。社長とも気軽に話せます。組織

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回答者：男性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

5.0

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:比較的に意見を出し合い改善をしていく感じはあります。組織体

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年08月31日

企業カルチャー・社風:創業者がぜったいである。どこの会社も同じだと思うが。ダイバ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：指示系統がしっかりしていない印象を受ける。例えば経営方

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月15日

企業カルチャー・社風:事業所が多い為、同じ社内でも知らない人、電話だけの人が多く

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回答者：男性/ 営業課/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月19日

企業カルチャー・社風:オーナー企業なので良くも悪くもトップダウンでした。体育会系

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回答者：女性/ 販促/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月12日

企業カルチャー・社風:中小企業感はいなめない。古い考えの人が多い組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月01日

企業カルチャー・社風:若手が多く、社風は営業第一である。若手が多いが、ベテランと

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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3.3

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回答者：男性/ 生産技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.2

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回答者：女性/ 製品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.0

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クアーズテック株式会社

3.1

東京都品川区大崎２丁目１１－１大崎ウィズタワー

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:現在開発中の仕事でトラブルがあり部下では判断出来ない範囲のこ... 続きを見る

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会社名	株式会社遠藤照明
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	https://www.endo-lighting.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区備後町１丁目７－３ＥＮＤＯ堺筋ビル　８Ｆ

従業員数	512名
連結従業員数	1419名
設立年	1972年
資本金	5155百万円
代表者	遠藤邦彦
決算月	3月
上場年	1990年
平均年収	546万円
平均年齢	40.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1320件)
2		京セラ株式会社 3.4 口コミ(2349件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(511件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1863件)
5		スタンレー電気株式会社 3.1 口コミ(845件)

(3.1)	株式会社オカムラ口コミ(587件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 38 時間
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(3.4)	フランスベッド株式会社口コミ(430件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / メディカル事業部 / 一般企業カルチャー・社風:挑戦する機会はないに等しい。営業所によって風通しの良さが変わ... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ハウステック口コミ(391件) 平均年収（正社員） 402 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 製造 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員組織体制・コミュニケーション:上の人間の仲が非常にいいため、上の人間に対する不満を報告して... (続きを見る)

(3.3)	パラマウントベッド株式会社口コミ(380件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:みなさん良い人が多い印象です。ダイバーシティ・多様性:海外に... (続きを見る)

(3.0)	株式会社イトーキ口コミ(346件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:保守的なほうです。組織体制・コミュニケーション:社員のコミュ... (続きを見る)

(2.8)	市光工業株式会社口コミ(328件) 平均年収（正社員） 515 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / R&D担当 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 開発本部 / テクニカルリーダー組織体制・コミュニケーション:プレイングマネージャーが多いと感じる。その割にマネジメントの... (続きを見る)

(2.9)	永大産業株式会社口コミ(326件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:若い方でも挑戦できる機会は多かったと思う。自ら手を挙げれば挑... (続きを見る)

(2.7)	株式会社ウッドワン口コミ(310件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 構造設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:古い伝統が残りつつも、時代の流れに乗っかって新しいことにも挑... (続きを見る)

(2.7)	コマニー株式会社口コミ(308件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:研修や、資格取得の機会がとても豊富だと思います。社員同士でも... (続きを見る)

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