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川村義肢株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
351万円220~500万円33

(平均年齢32.0歳)

回答者の平均年収351万円
回答者の年収範囲220~500万円
回答者数33

(平均年齢32.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
372万円
(平均年齢33.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
302万円
(平均年齢34.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
315万円
(平均年齢24.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
425万円
(平均年齢28.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
300万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳325万円400万円10
30~34歳385万円500万円11

年収分布

(人)
(万円)

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川村義肢株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 4万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 107万円
給与制度:
賞与は、まず期待しない方がいい。昇給は、普通に仕事をしていたら少しづつ昇給できると思います。
各種手当は、義肢協会の中ではきちんとだして頂けると感じています。

評価制度:
やはり、年功序列という風に感じます。
定年された方が安い給料で部課長をやられているので年齢という風に感じます。

口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 3万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:初任給は悪くない。資格取得により手当の増額が見込めるため、定期昇給以外
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 1万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は近年でたりでなかったり、今後厳しくなることが予想される。出ても1
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業職には営業手当がつくのですが、みなし残業20時間分がそれに充てられ
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口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 4万円 15万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 15万円
給与制度:コロナ以降、賞与は一か月も出ません。賞与がない時もありました。評価制度
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 2万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 15万円
給与制度:残業代もしっかりと支払われている。ただ、賞与面に関しては最近のウイルス
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口コミ投稿日:2023年07月19日

回答者: 女性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 1万円 8万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 8万円
給与制度:昇給できてもあまりふえません。賞与に期待できません。成績が悪いと賞与が
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 25万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
年収・給与の満足点・改善点:労働時間に対して給与が低い。業務にも無駄が多すぎて今
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口コミ投稿日:2021年01月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進(昇級)には社外の通信学習を取り
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口コミ投稿日:2019年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】上司評価と面談がある。面談前にその階級事
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口コミ投稿日:2019年11月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ほとんどの人が満足いく金額ではないが、段階によっての金額設定があるため
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口コミ投稿日:2019年11月18日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはないものと思っておいてよいとおもう。何十年も働いていて役職あ
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口コミ投稿日:2019年09月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は階級があるのでその通りになるが階級の1番上になると次の階級にあが
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口コミ投稿日:2019年10月04日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:階級ごとの評価規定があるが、本人にその目的を言わず、上司の評価になるの
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口コミ投稿日:2020年09月13日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:労働組合があるので、昇給ベースや、賞与について交渉がなされる。手当など
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は営業系で300~600万。管理職で400~700万くらいで高収入
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職になってもあまり給料が変わらないので課長より給料の高い係長がゴロ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 4万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:私が働いていた時は、特殊な業界ですので他社に比べると良いと思います。残
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与制度は非常に明確に規程化されたものが運用されている。毎年の夏と冬の
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いいのか悪いのか基本人事評価は売上ベースではない。善人であれは昇格を夢
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口コミ投稿日:2019年05月13日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年2回です。実績として1.5ヶ月~2ヶ月です。ただし、年間で
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口コミ投稿日:2019年05月13日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は700円~5000円程度。相対評価なので、評価によってバラツキが
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口コミ投稿日:2017年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートさんの時給は、最低賃金が、あがったらあがる。年1回昇給もあるが、
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口コミ投稿日:2017年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがでただけでも良いと思わなければならない。仕事してない人が、貰
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口コミ投稿日:2017年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良いとこはない。ボーナスは一ヶ月でるかでないかの瀬戸際。一ヶ月だしても
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口コミ投稿日:2017年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点が思いつかないので、書けない。皆不満があるのでは?上のクラスは良
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口コミ投稿日:2017年07月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:皆満足ではない。求められる物は大きいが、貰えるものは少ない。募集要項を
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川村義肢株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 3万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:初任給は悪くない。資格取得により手当の増額が見込めるため、定期昇給以外
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川村義肢株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金あり。25歳までは家賃補助があり近場の物件に
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:退職金あり。住宅補助は、世帯主は1万円ほど、非世帯主も六千円弱でる。え
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3.2
東京都渋谷区神宮前1丁目5-8神宮前タワービルディング 17F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】約1、400万円で賞与... 続きを見る
2.9
大分県別府市石垣東7丁目1-9
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:普通の日本の会社のように昇給や賞与や各種手当てがあります。会... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市住之江区南港北1丁目12-35
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度は一定ラインで明瞭性はあるものの上司によるところが大... 続きを見る
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埼玉県川口市安行原156
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2.5
東京都新宿区新宿2丁目19-12静銀新宿ビル 4F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料日後に給与明細を渡されることが多々ありました。給与の支払... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市都島区都島北通1丁目2-16Taiki
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給はほとんどありません。昇給、賞与、各種手当など給与に関わ... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市港区福崎3丁目1-201
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3.7
東京都豊島区南池袋2-25-5藤久ビル東5号館3F
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3.0
静岡県湖西市
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3.2
神奈川県横浜市保土ケ谷区星川2丁目4-1星川SFビル
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与は一般的な額だと思う。修士卒の給与がやや低く感じるがこん... 続きを見る

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