回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 0万円 | 162万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 162万円 |
給与制度:
他の会社と比べて20代のうちは給料は高いとは言えません。
役職を上げて、評価されていかないと給料はなかなか上がっていかないと思います。
評価制度:
完全に実力主義です。
バイタリティある方、バリバリ働きたい方、上昇志向がある方が向いていると思います。
ですので、中途入社であっても毎月のノルマ、新規営業を精力的にこなしていると評価はかなりされると思います。
他の会社と比べて20代のうちは給料は高いとは言えません。
役職を上げて、評価されていかないと給料はなかなか上がっていかないと思います。
評価制度:
完全に実力主義です。
バイタリティある方、バリバリ働きたい方、上昇志向がある方が向いていると思います。
ですので、中途入社であっても毎月のノルマ、新規営業を精力的にこなしていると評価はかなりされると思います。
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回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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