回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
入社前の交渉が大事です。ただそれほどの高給は期待できませんので妥協するしかないです。
フィールドサービスの休日出勤や残業が実際にやった分の残業代が支給されず、毎月定額の見込み残業制というのは、正直、他の業界では考えられないです。 こういった状況が社員の退職や募集しても人が集まらばい原因の一つということをいい加減に気づいて欲しい
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