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積水化学工業株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:会社としては挑戦を評価すると言っているが、元の風土は出る杭
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 8万円 100万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与や手当はかねり豊富にあるとおもう。他社よりも待遇がいいねと言われる
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:宅建などの資格を取得したら、一時金として報酬がもらえる。働き
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:福利厚生は使ったことがないが、並みの内容だと思う。オフィス環境:住宅だ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:どこの会社でもそうだと思うが部署によると思います。基礎的な研
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:住宅事業だが工業化されており、異業界出身者も多い
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:住宅補助や通勤手当などの面は、他企業と比較しても非常に優れている。オフ
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:出向する部署によって異なる部分があると思うが、年数を重ねるに
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 8万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 180万円
給与制度:給与は同業他社と比較しても頭ひとつ抜きん出ている。賞与は年間で給与の5
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 90万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与賞与ともに高く入社すれば能力が伴ってなくとも働かなくとも同じ給料が
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
企業カルチャー・社風:テーマを設定されるので、それをこなすのに精いっぱいな感じの
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
成長・キャリア開発:社員の方は、毎年目標を設定され、資格取得に挑戦するようにとの
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は取りやすい多様な働き方支援:リモートワークを
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:お客さんありきの仕事になるため、調整は非常に難しい。多様な働
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:営業系は苦しんでいる人が多いイメージ。事務系は多くいる。休暇は
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:資格取得数にだけはやたらとこだわる。資格保有が多い社員が優れ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 29万円 4万円 190万円
年収 590万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 190万円
給与制度:給与面の条件は非常によく感じる。評価制度:研究開発は、それぞれの分野で
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:社内で報告する機会が多いです。一人一人が全く別の製品をして
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:30歳まで住宅補助がある。住むところは指定されるので当たり外れはある。
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の弱み:競合は新しいものを取り入れているのに、自社は既存技術の改善のみ。自社
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:できる人に業務が集中しているため、人によっては定時、夜遅くま
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:部署によるとは思うがプライベートは取れないのでお勧めできない。
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
福利厚生:住宅補助は実家きら1時30分外でしたら、ほとんど出ます。通勤手当もしっ
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
成長・キャリア開発:優秀な人は多いと思うので、自身も周りを見ながら仕事をすれば伸
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
事業の強み:住宅部門としては他社にはない独自の工法で走っているので、今後それがハ
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や働き方は出向先の会社に準ずる。本社は年間休日125
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給料・賞与に関しては、同年代に比べてかなりもらっていたと思う。出向後は
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
福利厚生:資格取得などの自己研鑽に使えるポイントが年数万円程度あるため、それを利
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:年功序列の雰囲気が大いに出ている。上下関係が強く、実力主義
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
成長・キャリア開発:資格手当あり。ただ元々の給与が高いので国家資格を取っても15
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:住宅手当がとても大きい。ほぼ会社負担のため、一人暮らしで家賃を気にする
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:普通だと思うが、毎年制度が変えられている。賞与も普通で平凡的な水準仕事
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
女性の働きやすさ:ここ5年ほどで女性社員の割合が多くなりました。体制も変わってい
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:設計基準など個人の手腕に頼って仕事が進めれていて
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回答者: 女性/ 設計、cad/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月20日
オフィス環境:この10年で古い建屋の改修工事を順番に
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