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株式会社タクマの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部/ 課員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:
社員数に対し仕事量が多いため夜遅くまで残業したり、休日出勤が当たり前の部署が多い。社員数は増えているが充分マネジメントできているかは疑問。

多様な働き方支援:
リモートワークの制度は整っているが利用状況は部署によって差がある。現場だけでなく事務系や設計であっても、ペーパーレス化が進んでいないため原則出社の部署がある。

回答者: 男性/ G1/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:部署により大変異なる。残業しないと業務が終わらないのは当たり
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:残業時間は多い時で70h程度ある。休日出勤は裁量によって行っ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:在宅などもあるが、現場出張が多い部署では在宅などはあってない
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:長期休暇が年に2回ある。有給は自分のペースで取りやすい。繁忙
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月21日
勤務時間・休日休暇:【良い点】年間休日が多く、夏期休暇や年末年始休暇の日数は他企
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月17日
勤務時間・休日休暇:部署によって有給が取れる部署、忙しくて中々取れない部署と様々
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって全く異なるため、技術なのか、営業なのか
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年01月28日
勤務時間・休日休暇:個人の裁量に任せて仕事を進めることが多く、納期から逆算してス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月13日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は休める。たまに休日出勤があるが、その際は平日に
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
勤務時間・休日休暇:設計関連の部署は夜遅くまで残り、なおかつ休日出勤も常態化して
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:非常に多い、特に現場や設計部署休日:個人の裁量によ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:仕事自体は当人の裁量に左右されるため、納期さえ守れば自由に働
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計

3.5
口コミ投稿日:2021年06月16日
勤務時間・休日休暇:土日出勤はたまにあるが、ある程度自分で好きなようにできる出張
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回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間(残業時間)は職種により大きく異なると思います。休暇
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月04日
勤務時間・休日休暇:部署により勤務時間に大きく差がある。ニュートラル部門は割とホ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトを担当すると、残業が増えて休みも休暇も取りにくい
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:現場の場合は現地の状況に応じて休日出勤や急な対応、場合によっ
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:部署によります。設計や施工監理の部署等は労働時間が長くなる傾
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回答者: 男性/ ボイラ設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 装置技術部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月04日
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業、休日出勤が多いので、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが自分の裁量で仕事を進めることができるので、ワー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:1人1人の負担が大きいので休日出勤している人は多いかもしれな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:強制で残業はないと良い点で書いたが、役職持ちの人や現場を受け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
社内制度:インセンティブなどはありません。年功序列としか言いようのない制度です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:比較的に休日出勤はないが自己申告で許可される。休日は会社にし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に定時退社していることが多く、毎週定時退社を
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休二日制であり、休みも個人の裁量で取りやすいと思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:・有給取得の際、申請用紙を出す必要があるので手間がかかる・休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:・土日祝休みに加え、長期休みもあり、有給もあるので比較的休み
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