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回答者別の社員口コミ(武田薬品工業株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:16年12月までは年540時間以下・月45時間越えは年6回ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:典型的な日本企業なので、とても幹部社員にはなれなそうな人でも、年が上が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収的には満足しているが、ボーナスの割合が大きいため、極端な話、下げよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月20日
福利厚生:なんといっても住宅補助が10年超でるのがよい。一般の会社よりかなり良い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】制度はあってもほとんどの人が使っていないというの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月20日
福利厚生:【職場の環境について】きれいなのは最近できたところだけで、自分の職場も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月20日
勤務時間・休日休暇:工場勤務だが、カレンダー通り休みが確保される(祝日は出勤日に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:昨今のグローバル化の流れで、メインな品目はほとんど海外に移管して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
勤務時間・休日休暇:施策といえるのかどうかは微妙だが、上長が半ば強制的に帰らせる
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3.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:電通事件をきっかけに社内全体が残業時間に対してナーバスになり、それまで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数年前から目標管理なるものがスタートしたらしく、上長の好き嫌いではなく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:全てのステップに上司の承認が必要になり、その都度的を得た回答
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
福利厚生:自分の職場の近くに見た目がものすごく新しいビルがあるが研究職専用みたい
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3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
福利厚生:古いながらも空気清浄機はほぼ最新のものであったりするし、定期的に業者が
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3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
福利厚生:勤務先が工場ということもあるが、女性比率が半分と多いので、女性にとって
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3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料に占めるボーナスの割合が非常に高いため、会社は好きなようにコントロ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:製薬業界全般的に高めなのかもしれないが、30代前半で目標の給料を達成で
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3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
教育・研修:ほとんど研修そのものがない点。ただ、年代的に自分で探して受けなさいと
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3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
教育・研修:中途採用で事務系のため、研修と呼べるものはなかった。強いて言うなら英
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月29日
勤務時間・休日休暇:定時を超えると上司が退社を促すところ。会社全体としての取り組
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武田薬品工業株式会社の回答者別口コミ (292人)

  • MR 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2021年09月14日
  • 研究 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年04月30日
  • MR 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.2
最新の回答:2020年09月21日
  • 営業本部 / MR 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.8
最新の回答:2020年10月08日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月25日
  • 流通統括部 / マネジャー / 特約店担当 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年09月01日
  • 品質管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年07月21日
  • あ / 一般 / MR 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年08月07日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
回答者一覧を見る(292件)>>