回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 2万円 | 90万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
給与制度:
給与は高いと感じる。ただ賞与のウエイトが高い。
今のところ業績が好調なので賞与をもらえるが、今後不調になることがあれば
全体給与はかなり落ちると予想する。
評価制度:
営業職は比較的、実力主義で昇進していく。
ただ、ベンチャー企業のように数年で管理職になれるようなことはないし
あまり実績を出していなくても年齢で昇進していく人も一定数いる。
ある程度の年功序列でもある。
内勤や間接部門は評価されるのが難しく、おおむね年功序列のイメージがある。
給与は高いと感じる。ただ賞与のウエイトが高い。
今のところ業績が好調なので賞与をもらえるが、今後不調になることがあれば
全体給与はかなり落ちると予想する。
評価制度:
営業職は比較的、実力主義で昇進していく。
ただ、ベンチャー企業のように数年で管理職になれるようなことはないし
あまり実績を出していなくても年齢で昇進していく人も一定数いる。
ある程度の年功序列でもある。
内勤や間接部門は評価されるのが難しく、おおむね年功序列のイメージがある。