回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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570万円 | 32万円 | 0万円 | 148万円 |
年収 | 570万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 148万円 |
賃上げの流れを汲んで若手中心に大幅に上がっている。若手はかなり恩恵を受けている。制度改正は進んでいるため、ベテランも大切にされているように思う。
賞与はかなり高いが、住宅補助と呼べる手当は少ないように感じる。
評価制度:
成果が大きい人はかなり昇格が早い。ただ、成果主義とはいえ年功序列は否めないがそれが悪いこととは思わない。
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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