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モリト株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円250~720万円13

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲250~720万円
回答者数13

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
495万円
(平均年齢37.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
370万円
(平均年齢30.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
720万円
(平均年齢50.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳440万円630万円6

年収分布

(人)
(万円)

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モリト株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 4万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
住宅補助は地域差があるが、相当手厚い。そのぶん給料やボーナスが低く、実家暮らしでないと貯まらない印象

評価制度:
活動目標と呼ばれる売上予算、粗利や営業活動の一年の活動の軸と、行動能力目標の2つで評価される。等級によってどちらのウェイトが高いか決まる。
行動能力目標は上司と部署によって差が出る。若い時にここで点数を貰えないと早くも等級が遅れたりします。

口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ IT要員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 4万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 160万円
賞与:上半期は規定に基づいた固定支給。下期に業績や個人評価を加味した最終的な支給
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口コミ投稿日:2022年08月31日

回答者: 男性/ IT要員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 4万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 160万円
給与制度:体系的に整備されている印象。福利厚生は、企業規模に比較すると、かなり充
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口コミ投稿日:2021年07月15日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理本部人事部人事課/ 担当

4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回あります。昇給は賃金カーブの維持を目的として
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:KPIやKGIが役職ごとに定められており、その達成度合いにより査定され
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口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 女性/ 海外営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:仕事量がそこまで多くないので、見合っているが平均よりやや少ない。勤務年
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口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
289万円 26万円 0万円 0万円
年収 289万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:管理部門は年功序列が上がらない。正社員はさまざまな手当がある。評価制度
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モリト株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理本部人事部人事課/ 担当

4.3
口コミ投稿日:2021年07月15日
福利厚生:退職金(企業年金、J-ESOP)、財形貯蓄、社員持ち株会、転勤者向け借
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:明確な評価基準があるため、しっかりと成果を出せば、賞与に反映... 続きを見る
3.7
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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