口コミ投稿日:2023年04月27日
口コミ投稿日:2023年01月24日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年12月10日
回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年06月22日
回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年03月23日
回答者: 男性/ レンゴー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東北事業部/ 課長
4.3
口コミ投稿日:2021年11月19日
回答者: 女性/ デザインマーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月08日
回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年07月09日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葛飾工場
3.0
口コミ投稿日:2024年01月04日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年12月12日
回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 総務部
4.0
口コミ投稿日:2023年10月20日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年06月28日
回答者: 男性/ 段ボール製造機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年06月15日
回答者: 女性/ 研究部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年10月24日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部製造課/ 一般社員
1.4
口コミ投稿日:2022年11月29日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年10月19日
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製紙/ 役職なし
3.3
口コミ投稿日:2021年02月04日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 近畿事業部
3.2
口コミ投稿日:2022年07月31日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年08月02日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年12月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2020年10月10日
回答者: 男性/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2020年09月02日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ なし
2.9
口コミ投稿日:2021年01月09日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2020年07月15日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年04月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月19日
口コミ投稿日:2019年10月23日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2019年10月23日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2019年04月19日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都板橋区
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
新規事業への取り組み:新規事業に取り組んでいるように見えるが実態は他社の二番煎じで...
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3.2
愛媛県四国中央市下柏町780番地
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:入社してから新しい建物が2棟増築されていることや、機械の台数...
続きを見る
3.0
東京都板橋区加賀1丁目19-1
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理職
事業の強み:紙製品を脱プラの推進の一つとして、上手く得意先に訴求していけ...
続きを見る
3.4
埼玉県蕨市錦町5丁目14-42
メーカー・繊維・紙・パルプ
3.1
東京都中央区新富2丁目4-7
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
事業の強み:ペーパーレス化が進み、デジタルや環境製品に力を入れている。事...
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2.1
大阪府大阪市中央区谷町9丁目3-7
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.8
東京都墨田区両国2丁目10-14両国シティコア
メーカー・繊維・紙・パルプ
2.4
京都府京都市北区
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】営業所や工場にもよりますが...
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2.9
東京都中央区銀座5丁目12-8王子ホールディングス1号館 6F
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ 設備保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の強み:大きな会社ということもあり、工場がなくなっても職を失うことが...
続きを見る
3.2
東京都多摩市永山6丁目11-11多摩第二センター
メーカー・繊維・紙・パルプ
レンゴー株式会社のカテゴリ別口コミ(514件)
レンゴー株式会社の回答者別口コミ(98人)
- デザイン / なし / デザイナー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年03月04日
- 製造 / 社員 / 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.4
最新の回答:2024年03月02日
- 総務部 / 一般事務 派遣社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月12日
- 本社 / 社員 / エンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年10月26日
- 製造部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月18日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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レンゴー株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
まず、段ボールは今の時代にマッチしている。(SDGs)無くなることは考えられないので、今後も成長を見込むことができる。また、軟包装・重包装も手掛けているので、国際的な競争力という観点においても、事業展開に期待できる。
事業の弱み:
競合他社が多いので、シェアを落とすとすぐに業績悪化につながる。また、受注産業・装置産業の部門があるので、機械が故障したり、天災などで従業員が出社できなくなると、生産が止まってしまう。生産が止まってしまうと失注にもつながる。
事業展望:
主に6つの部門(事業)に分かれて事業展開されているので、それぞれの部門が成長していくことで、さらに強い会社になっていくと思われる。段ボールのシェアも1位であり、板紙部門のシェアも1位になれば、盤石の体制になっていくと感じる。