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株式会社パルの成長・働きがいの口コミページです。株式会社パルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2040件掲載中。ライトハウスは、株式会社パルへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月19日

成長・キャリア開発:
研修が多い。
資格取得手当などはないと思う。

働きがい:
接客が好きな方は商品が売れた時にやりがいを感じると思う。
希望したブランドで働けない人が半多数なのでそこでやりがいを感じない方も多い。
正社員は募集していないブランドもあるが入社時の段階では分からない。

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年04月20日

働きがい:お客さんが喜んでくれるのがすごくやりがいを感じる。けど全国展開なので、

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月07日

成長・キャリア開発:研修が充実しているので、未経験からのスタートでも大丈夫だと思

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副店長

3.3

口コミ投稿日：2023年06月14日

成長・キャリア開発:やりたいことに対して引っ張ってくれる会社な為、色んなことに挑

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:SNSやコーディネート投稿を頑張ると、その分自分にしっかりと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:新卒に対しては本社での新卒研修や店舗でのシスター制度はありま

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月17日

成長・キャリア開発:頑張った人がちゃんと評価される会社なので、努力できる人は成長

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月02日

成長・キャリア開発:研修制度も充実していますが、分からないところもたくさんありま

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第四事業部/ 店長

3.5

口コミ投稿日：2023年08月17日

成長・キャリア開発:最近増えてきたが、ほとんど研修はない。店舗で実践形式で学ぶこ

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月27日

成長・キャリア開発:資格取得手当は無し。スタッフ数の少ないブランドはすぐにサブ、

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月09日

成長・キャリア開発:特に無し。働きがい:会社、ブランドを通してお客様へ提案できる

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当ゼロ。販売士検定を持ってますが、考慮されず。研修

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月18日

成長・キャリア開発:研修は最初と3年目、店長研修などがあった。コロナでリモートで

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月10日

働きがい:売れるスタッフと売れないスタッフによっての格差があるのが現実なので、売

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回答者：女性/ 中級社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:良い上司に恵まれると、働きやすく楽しく働けると思います。入社

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:キャリアアップが見込めないため退職を決意した。働きがい:やは

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

成長・キャリア開発:定期的に研修を行ってくれる。教育制度が整っている分、手厚い方

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長

4.1

口コミ投稿日：2023年10月20日

働きがい:年齢関係なく仕事を任せてもらえる。どんどん出来ることが増えるので、自然

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回答者：男性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月23日

働きがい:お客様へのサービスの考え方。お客様に寄り添った接客で、どうしたら喜んで

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回答者：女性/ 中級社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月07日

成長・キャリア開発:SNSに力を入れている会社なので、SNSが得意な人はとても成

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月31日

働きがい:やっぱり服が好きな人にはとても良い職場だと思う。自分の好きな服にかこま

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:若い年齢から活躍できるので早ければ20代前半でもお店を任せて

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:自主的に行動し、しかもその行動が間違ってない時だけ褒められま

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回答者：回答なし/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月10日

成長・キャリア開発:実績に合わせて販売員から、マネジメント業務まで行える。本部に

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回答者：女性/ 店長・店長候補（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:副店長、店長まで経験。SVやプレスなど、本社経験をしたい方は

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ セールスエキスパート

2.7

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:マネジメントが難しいと感じた人には、結果を残せばセールスエキ

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ジェネラルカンパニー/ 中級社員（2サブ）

2.8

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:資格手当取得等あまり少なかったように感じます。研修もあまりな

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月14日

成長・キャリア開発:まずは販売スタッフから基礎を学びます。そこから本社勤務、店長

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月21日

成長・キャリア開発:シスター制度というOJT研修期間のような支援制度がある。必ず

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回答者：女性/ 店舗開発、FC開発（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月14日

成長・キャリア開発:研修に関してはしっかりしてます。働きがい:お客様との接客で購

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長

4.9

口コミ投稿日：2022年08月21日

働きがい:お客様との繋がりを直接感じれるのでやりがいはかなりありますを洋服が好き

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月31日

働きがい：年功序列ではなく、実力主義な所。また出る杭引き抜くという社風に対して自

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回答者：女性/ EC/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月02日

成長・キャリア開発:ブランドにもよると思うが、実力が伴っていれば、経験のない事や

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一事業部/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2021年10月18日

成長・キャリア開発:人と接する仕事へのやりがい、楽しさを学べると思う。洋服などの

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回答者：女性/ ファッション販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年08月31日

成長・キャリア開発:中級社員は3年で卒業するが基本です。どんどんキャリアアップさ

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業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	http://www.palgroup.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区道修町３丁目６－１京阪神御堂筋ビル　１０Ｆ

従業員数	2712名
連結従業員数	3349名
設立年	2016年
資本金	100百万円
代表者	松尾勇
決算月	2月
上場年	2001年
平均年収	496万円
平均年齢	45.5歳
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