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株式会社パルの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社パルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2037件掲載中。ライトハウスは、株式会社パルへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、販売したい気持ちで入り、あまりキャリアアップしたいくイメージを持たずに入社した。
そのため、店長以上のキャリアを積みたいと思ったときには充足しているため難しい現状。社内公募もあるため、そちらでキャリアチェンジをするのもありです。

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:希望ブランドを第3希望まで聞かれるが全く違う系統

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:ネガティブなギャップはあまりなかったです。しいて

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:半年に一度異動があり、配属先のブランドにもよるか

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は1番近い店舗に配属されますが、半年毎に異

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回答者：女性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月15日

入社時の期待と入社後のギャップ：入社前は、全国的に有名な会社とブランドなので、組

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回答者：女性/ サブ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義、がんばれば頑張るだけ昇級できるとのこと

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:SNS.インスタグラムに取り組まなければならない

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第一事業部/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2021年10月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に異動が多い。関東圏内(東京、神奈

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で人気有名ブランドに配属されるのは困難だと感

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:女性の人が多いのでギスギスしている印象でしたが、

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年04月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に忙しく最初は驚くばかりでした。他ブラン

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年07月20日

入社理由:そのブランドのデザインが好きだったのと、接客時のスタッフの雰囲気が良か

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回答者：回答なし/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年07月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、インスタで見ていた社員さんのようにキラ

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回答者：女性/ 販売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2021年10月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも大変な仕事でしたかその分働きがい

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:キラキラした職業ではない。正直なところ、体力勝負

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長、副店長

4.0

口コミ投稿日：2024年03月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:女性ばかりで管理職もほとんど女性が担っており、キ

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回答者：女性/ EC販促/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年04月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと事務作業が多く、デスクに向かう時間が多いと

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回答者：女性/ 中級社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第4事業部/ 一般社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:本社に空きはありませんし基本ずっと店舗を異動させ

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回答者：男性/ 販売、レイアウト、人材育成、バックルームでの作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サブ待遇（副店長役職）

2.8

口コミ投稿日：2023年03月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に上層部が詰まっており、出世できる見込みが

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と、その後のギャップは特にありませんでした

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回答者：男性/ アパレル販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:接客、販売に力を入れていたが今は会社の方針が変わ

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、本社職を目指すのであればかなり狭き門

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:ブランド配属と店舗が本当に大事です。希望のブラン

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分が働きたいと思って考えていたブランドは通るこ

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回答者：女性/ サブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:地味な作業も多い。半期毎に店舗異動することもある

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事の量が入社した時よりも倍に感じています。あれ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に立ち仕事で、思ったよりも力仕事でスタミナ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより体力が必要。休みの日も仕事のことを

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:収入面とキャリアアップに難

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回答者：男性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:まず入社して行きたかったブランドに行けなかったの

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回答者：男性/ 中級社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ジェネラルカンパニー

3.0

口コミ投稿日：2022年06月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社する前の動画や企業説明にあることは主要ブラン

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2022年06月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:アパレルはもっと厳しい印象があったが変形労働制が

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:服やおしゃれすることが好きという気持ちが強く入社

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブ制度や賞与は個人のがんばり次第では

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連結従業員数	3349名
設立年	2016年
資本金	100百万円
代表者	松尾勇
決算月	2月
上場年	2001年
平均年収	496万円
平均年齢	45.5歳
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3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1905件)
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(3.3)	株式会社しまむら口コミ(2176件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 19 時間
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(3.0)	株式会社ライトオン口コミ(1777件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 28 時間
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(3.1)	株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド口コミ(1664件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 20 時間
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(3.3)	株式会社サザビーリーグ口コミ(1592件) 平均年収（正社員） 373 万円残業時間（月間） 22 時間
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