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回答者別の社員口コミ(美津濃株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業理念の浸透:元々、良い理念ええもん、作りなはれやが今や売れるもん、作りなはれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
女性の活躍・女性管理職:役職者はまたまだ少ない。最近、見られる光景としては、国か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
オフィス環境:サンプル品などの管理が曖昧。会社の統一フォーマットなどがないため、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】スポーツは国、年齢関係なく楽しめるものなので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は悪くないが、教育制度が具体的に決まっておらず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
社内制度:今までは営業に対して定期的にコンテストなどを行なって、良い提案営業を水
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
新規事業への取り組み:ワーキングビジネス働いている人に対してここ数年多く商品を発
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
成長・キャリア開発:もし仮に会社が倒産した後、他の業界でも通用する能力はあるかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
会社の安定性:現在、経営陣に営業出身者が殆どいないため、現場主義の会社ではなくな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
多様な働き方支援:内勤は有給取得、在宅勤務、フレックス制度などやりたい放題。現場
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30歳で大体30万前後。ボーナスは手取りで40~50万年二回年収450
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
教育・研修:意味のない研修が無駄に多い。若手を大切にしようとする意欲はあるが、実
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
働きがい:営業は得意先と会社の板挟み。スポーツ業界はまだまだ古い慣習で人付き合い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
勤務時間・休日休暇:営業は外出でいくら仕事をしてもみなし労働として日当のみ。大会
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価基準が曖昧。結局は、年功序列と社内評価が主。結果も所属する部署によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
勤務時間・休日休暇:営業は好きな時に有給を取れない。もし休んだとしても、得意先か
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には年功序列。社内の高所得者が多いバブル世代が非常に人数が多いた
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
働きがい:必ずしも必要なものではないため、結局はユーザーの好みであったり、ブラン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:企業上、体育会出身が多いので、縦の繋がりは強い。いい点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
仕事内容:経営陣との関わりは一切なく、上の決めた事を不満があっても、とりあえずや
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口コミ投稿日:2019年05月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
成長・キャリア開発:将来的な自身のキャリアアップを考えた際に、この会社にずっとい
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美津濃株式会社の回答者別口コミ (59人)

  • 課長補佐 / 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年08月26日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
4.3
最新の回答:2019年09月26日
  • 法人営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年06月14日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答:2018年10月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年12月10日
  • 営業事務 派遣社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年11月22日
  • クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2009年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.7
最新の回答:2016年03月27日
  • デザイン 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年05月30日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
2.0
最新の回答:2018年03月19日
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