3.5

口コミ605件
年収・給与65件
求人0件
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口コミ(605件)

年収・給与(65件)

女性の口コミ(184件)

求人情報(0件)

三井住友カード株式会社の平均年収は769万円、年収範囲は400～1800万円です（39人の正社員の回答）。

三井住友カード株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを65件掲載中。

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三井住友カード株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
769万円	400~1800万円	39人

（平均年齢34.4歳）

回答者の平均年収	769万円
回答者の年収範囲	400~1800万円
回答者数	39人

（平均年齢34.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	805万円（平均年齢34.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	709万円（平均年齢33.2歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	900万円（平均年齢35.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	600万円	800万円	13人
30~34歳	818万円	950万円	5人
35~39歳	970万円	1150万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:制度に応じた昇給がある。フィードバックもあるので納得はできるが、上司の

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

賞与:業績とあまり連動しておらずこれまでは右肩上がりで支給月数は伸びていた。年収

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	35万円	0万円	200万円

年収	700万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:三井住友銀行より少し悪い給与テーブルと言われています。　ただ2023年

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回答者：男性/ プロダクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リテールマーケティング部

2.4

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	15万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与に全振り。住宅手当や退職金は低め。評価制度:これまでは年功序列方式

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回答者：男性/ 現職（回答時）/ 正社員

0.8

口コミ投稿日：2021年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は非常に良い。低年齢の時は安いが、年齢が上がると徐々に上がる。基本

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年功序列の風習あり。仕事が出来ない人、やる気のない人でもある程度の役職

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:金融業なだけあって給料はそこそこ良いと思う。給料について不満を漏らして

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回答者：男性/ カードローンセンター所属で債権回収業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カードローンセンター/ 嘱託

4.8

口コミ投稿日：2024年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	3万円

昇給・昇進スピード:嘱託なので昇進することはないが、時給は毎年上がる。評価・昇給

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回答者：男性/ カードローンセンター所属で債権回収業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カードローンセンター/ 嘱託

4.8

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	3万円

賞与:嘱託については、業績により支給額が変わる。また、夏季しか支給されない。イン

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	38万円	6万円	3万円

年収	450万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	3万円

給与制度:パートでも昇給の可能性や賞与がある。派遣からパートに転換した時点では時

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回答者：男性/ カードローンセンター所属で債権回収業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ カードローンセンター/ 嘱託

4.8

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	3万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	3万円

昇給・昇進スピード:嘱託には昇格の制度はないが、年毎に行われる業績評価により時給

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回答者：女性/ セキュリティ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:給与制度はしっかりしているが手当

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
760万円	--万円	--万円	--万円

年収	760万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年収は良いとおもいます。但し、昇進制度は最近変わり、実力主義に変わりま

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回答者：男性/ 経営企画部/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
670万円	--万円	--万円	--万円

年収	670万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:役職と階層があり、基本的に年功序列で上がっていくシステム。ただし、能力

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：仕事のできない人にも甘すぎる人事評価。仕事のできる人はどんどん見切りを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】若手は手取りは少なく、役職につくと良いと聞きます。役

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：並大抵はもらえています。また家賃手当もあるため、年収の額面としてはそれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】年二回支給され、額としては悪くはないです

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は並大抵です。若手はボーナスにも差はなく、基本給も安いのであまり納

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は同業他社に比べるといい方だと思う。業績が悪くてもきちんとボーナス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月々の給与は正直それほど高くありません。しかし、賞与は年間5ヶ月分ほど

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:わりと年功序列で、30代以降は皆昇給して1000万円以上はスタンダード

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般職という職種のなかでは、基本給は普通レベルであるものの、賞与の金額

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：三井住友フィナンシャルグループの企業ということで、企業が倒産するという

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高いらしく、満足しているため、他社への転職をする人はあまりい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：当時も比較的高い水準だったと思います。特にボーナスがまわりと比較しても

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高かったと思います。給与は15日締の給与は入社1ヶ月目から全

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：女性は、休み、遅刻・早退の回数でしか評価していなかったんじゃないかと思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新入社員として4月に入社後、6月になってすぐにボーナス

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回答者：女性/ 派遣/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣だったので不明評価制度:派遣だ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	1万円	0万円	6万円

年収	25万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:データ入力の派遣として期間限定の契約で1年ほど働いておりました。派遣な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣でしたが、普通ですかね。正社員の初任給プラスボーナスで考えるとした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員なのであまり不満に感じた事はないが、社員さんは給料がかなり多い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：研修制度はかなり充実しており、個別に相談できる体制ももうけてくれていた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社員さんは頑張れば頑張るほど給与も上がるが、派遣は全く上がらないのでな

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口コミ・評判に関する注意事項

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三井住友カード株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣でしたが、普通ですかね。正社員の初任給プラスボーナスで考えるとした

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高かったと思います。給与は15日締の給与は入社1ヶ月目から全

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三井住友カード株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

0.8

口コミ投稿日：2022年04月12日

福利厚生:住宅補助がある。転勤の時には、ある程度のお金がでる。家賃の8割補助だっ

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回答者：男性/ プロダクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リテールマーケティング部

2.4

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	15万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与に全振り。住宅手当や退職金は低め。評価制度:これまでは年功序列方式

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株式会社キュービタスの年収・給与

3.2

東京都豊島区東池袋３丁目１－１

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:【月間の残業代・残業理由】3〜5万円、突発的な業務発生により... 続きを見る

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株式会社ビューカードの年収・給与

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東京都品川区大崎１丁目５－１大崎センタービル

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:寸志という名の千円の年に二回ある。数千円には驚いた。評価など... 続きを見る

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イオンクレジットサービス株式会社の年収・給与

3.2

東京都千代田区神田錦町１丁目１番地

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与はあまり良いとは言えないはずだが、家賃補助が手厚く、実家... 続きを見る

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株式会社日本プラムの年収・給与

2.6

京都府京都市右京区プラムビル

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:20歳そこそこにしては良かったと言う評価制度:やる気や実力が... 続きを見る

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ポケットカード株式会社の年収・給与

3.1

東京都港区芝公園１丁目１－１住友不動産御成門タワー

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:年2回の人事考課により年1回の年収見直しがあり、年々減額され... 続きを見る

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楽天カード株式会社の年収・給与

3.9

東京都港区南青山2丁目6-21楽天クリムゾンハウス青山

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

給与制度:昇給はなし。賞与もなく、たまにキャンペーンと題して競わせ、上... 続きを見る

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イオンプロダクトファイナンス株式会社の年収・給与

2.6

東京都千代田区神田鍛冶町３丁目４ｏａｋ神田鍛冶町　９Ｆ

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:入社時の年齢や能力に応じて変わる。残業代に関しては1分単位で... 続きを見る

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株式会社エムアイカードの年収・給与

3.0

東京都中央区晴海１丁目８－１２晴海トリトンスクエア　１２Ｆ

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:年次に関係なく、マネージャーまで成果評価が主体。マネージャー... 続きを見る

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SMBCファイナンスサービス株式会社の年収・給与

3.0

愛知県名古屋市中区丸の内３丁目２３－２０

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:評価制度は応対品質と受電効率を中心に評価され、公正であるかと... 続きを見る

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ユーシーカード株式会社の年収・給与

3.0

東京都港区台場２丁目３－２台場フロンティアビル

金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与面はかなり満足いく数字を提案いただきました。残業手当、休... 続きを見る

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会社名	三井住友カード株式会社
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	http://www.smbc-card.com
所在地	大阪府大阪市中央区今橋４丁目５－１５

従業員数	2650名
設立年	1967年
資本金	34000百万円
代表者	大西幸彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

三井住友カード株式会社の平均年収は769万円、年収範囲は400～1800万円です（39人の正社員の回答）。

三井住友カード株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを65件掲載中。

1		株式会社クレディセゾン 3.4 口コミ(2256件)
2		イオンフィナンシャルサービス株式会社 3.1 口コミ(1646件)
3		株式会社ジャックス 3.1 口コミ(1123件)
4		株式会社オリエントコーポレーション 2.9 口コミ(1704件)

(3.3)	株式会社ジェーシービー（JCB）口コミ(1547件) 平均年収（正社員） 654 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 係員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年次に合わせて昇格試験の機会が与えられる。賞与は年２回。社内... (続きを見る)

(3.2)	三菱UFJニコス株式会社口コミ(1198件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年2回。基本的に年で4.7ヶ月分の支給がMAX。評価制... (続きを見る)

(3.0)	SMBCファイナンスサービス株式会社口コミ(824件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は業界では一般的な水準。少し安めもしれない。賞与比率も高... (続きを見る)

(3.1)	株式会社アプラス口コミ(607件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 審査 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員評価制度:年に2回目標を決めて上司と面談、半期経ったら振り返り面談をし... (続きを見る)

(3.3)	トヨタファイナンス株式会社口コミ(567件) 平均年収（正社員） 576 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 債権管理 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / 債権管理 / 事務給与制度:派遣社員でしたが、入社してすぐに直属の上司が時給アップをして... (続きを見る)

(3.9)	楽天カード株式会社口コミ(505件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 第一会員サポート部給与制度:給料はとても良いです。大手なので福利厚生も整っており、電話を... (続きを見る)

(3.9)	アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド口コミ(499件) 平均年収（正社員） 773 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 法人営業 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:かなり高い。歩合が高く、同年代の年収は軽く超える。基本給もし... (続きを見る)

(3.0)	株式会社エムアイカード口コミ(461件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：回答なし / スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 一般社員給与制度:手当はとくにすごいものはありません。評価制度:年功序列です。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社キュービタス口コミ(443件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:賞与や昇給が少ない。... (続きを見る)

(2.6)	イオンプロダクトファイナンス株式会社口コミ(432件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：回答なし / スタッフ / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一般と比べるとそれなりに高い方だと思う。転職して他企業を年収... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	805万円（平均年齢34.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	709万円（平均年齢33.2歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	900万円（平均年齢35.3歳）

三井住友カード株式会社の年収・給与

三井住友カード株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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