口コミ投稿日:2021年07月11日
口コミ投稿日:2022年07月11日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
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2.0
茨城県水戸市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】評価されるのは50人に1人位の為、ほ...
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3.0
東京都新宿区四谷1-4綿半野原ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:失敗が致命的なので挑戦する人はいません。組織体制・コミュニケ...
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3.2
東京都中央区東日本橋三丁目3番11号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業、技術間で交流しやすく、上司も部下を気にかけてくれて話し...
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3.1
大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3ピアスタワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計室/ 次長
企業カルチャー・社風:以前は体育会系でしたが、かなり変化してきました。年商が上がる...
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2.9
東京都渋谷区南平台町16-28
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
企業カルチャー・社風:実力主義、挑戦させてもらえるので自身の成長が実感しやすい。組...
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3.5
岐阜県可児市下恵土5433-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 総務経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:孤立しにくくコミュニケーションが取りやすい会社だと思います。...
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3.7
東京都江東区豊洲5丁目6-52NBF豊洲キャナルフロント 9F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも急激に業績が上がっていて、挑戦する機会には恵まれ...
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3.1
東京都港区港南2丁目13-34
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:比較的に良い人達が多くいる。仲良しこよし的な雰囲気が良い方に...
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2.9
東京都中央区Daiwaリバーゲート
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】昇給が800円で怒ってた先輩いたけ...
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3.1
大阪府大阪市北区西天満5丁目14-10梅田UNビル 11F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:未だに関西電力からの転籍者が役職ポストにつくため新卒採用者が...
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株式会社ニチゾウテックのカテゴリ別口コミ(65件)
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- 総務 / なし / 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年02月10日
- エンジニアリング事業本部 / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答:2024年02月22日
- 建築 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年08月29日
- 作業員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年08月27日
- 九州事業部 第1エンジニアリング部 / 平社員 / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年10月14日
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株式会社ニチゾウテックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州事業部 第1エンジニアリング部/ 平社員
自分の仕事は自分で取ってくるというスタンスなので、中途入社で周囲に顔が利かない人は仕事が取れなくて居心地が悪い時がある。しかし、上司は仕事を早くとって来いとしか言わないためプレッシャーに弱い人はやっていけない。
組織体制・コミュニケーション:
常に一人で営業から見積り、設計、施工を行わないといけないため、社員同士のコミュニケーションはあまりない。