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株式会社ローソン

株式会社エディオン

株式会社ローソンと株式会社エディオンの比較

株式会社ローソン

3.3
(回答:439人)

株式会社エディオン

3.0
(回答:299人)
  • 会社の成長性や将来性
    3.2/2.8
  • 事業の優位性や独自性
    3.5/3.4
  • 実力主義
    3.4/3.3
  • 活気のある風土
    3.3/2.8
  • 20代成長環境
    3.3/2.9
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.4/3.1
  • イノベーションへの挑戦
    3.5/3.0
  • 経営陣の手腕
    3.1/2.6

株式会社ローソン

株式会社エディオン

平均年収 (正社員)

489万円
(平均年齢33歳)
394万円
(平均年齢34歳)

残業時間(月間)

36時間
25時間
68%
年収・給与の納得度
58%
65%
勤務時間の納得度
62%
66%
休日・休暇の納得度
68%
72%
職場の人間関係の満足度
68%

株式会社ローソンの年収

株式会社エディオンの年収

回答者の平均年収

489万円

(平均年齢34.4歳)

回答者の年収範囲

192~1300万円

回答者数

257

(正社員)

回答者の平均年収

394万円

(平均年齢32.5歳)

回答者の年収範囲

180~800万円

回答者数

192

(正社員)

回答者の平均年収

489万円

(平均年齢34.4歳)

394万円

(平均年齢32.5歳)

回答者の年収範囲

192~1300万円
180~800万円

回答者数

257

(正社員)

192

(正社員)

株式会社ローソンの口コミ

回答者: 男性/ 店担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:・住宅補助があり、一定額自己負担で借り上げ社宅となります。しかし、ずっ
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ スーパーバイザー

4.2
口コミ投稿日:2024年02月22日
勤務時間・休日休暇:スーパーバイザーになると、休みはある程度自身で決められる為、
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回答者: 男性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品部

2.9
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:挑戦しずらい組織体制・コミュニケーション:組織間の交流ある
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回答者: 女性/ 営業部スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 東日本営業部/ 一般職

4.4
口コミ投稿日:2024年02月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は増加傾向にあるが、「たまたま環境に恵まれてい
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ sv

5.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:業務のフィールドが広いし、いろんな経験ができる。店舗をコンサ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様、オーナー様のニーズに応えるべく知識を実務
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:様々な事業との提携により、多くのお客様のニーズに応えようと日々奮闘し
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回答者: 女性/ 営業部スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 東日本営業部/ 一般職

4.4
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 1万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 140万円
給与制度:賞与:半期ごとに評価面談があり、自己評価と上長評価を決める。評価結果と
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株式会社エディオンの口コミ

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:最低3年勤めて退職金がでる。会社都合の転勤であれば、多少住宅補助が出る
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:働く部署により異なるだろうが、店舗なので勤務時間は定められた
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新入社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月20日
企業カルチャー・社風:量販店のため、やはり、売り上げを上げることを重視している、
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:昔は女性がリーダーや店長になることも見られたが、近年は店長や上
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当は家電アドバイザーなどの資格には手当があります。
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回答者: 男性/ 営業サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流サービス部/ リーダー

2.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に比べると、コストの削減の目的もあると思う
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:家電だけでは生き残れないとリフォームにも力を入れている。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 10万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年に一度昇給があります。勤続年数が長くなれば長い分だけ増えていきます。
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女性の9割はコミュニティ社員と呼ばれるパートで、その内8割が扶養枠内で働いています。要するに地元在住のパートです。
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完全週休二日、8時間を超えた勤務時間については1分単位で残業代が出ます。また、店舗により繁閑の差が激しいこともありますが...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
基本的には新人スタッフもベテランの方も含めスタッフを育成しようという考えがあります。なので、新人の時は丁寧に研修をして...

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働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
・勤務時間
1日8時間、1週40時間を規定労働とし、超過分は1分単位で残業時間が計上される。
大型店舗であれば、3年目以降は...

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勤務時間・休日休暇:
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働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

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