口コミ投稿日:2022年05月17日
口コミ投稿日:2023年04月06日
回答者: 回答なし/ 非破壊検査技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 女性/ 検査/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年12月05日
回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2019年10月29日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月29日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2023年07月28日
回答者: 男性/ 検査工/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 検査工務部
3.4
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都中央区日本橋室町4-1-22日本橋室町四丁目ビル5F
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 技術系/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量が思っていたよりも多く、慣れるまで特に体力的に苦労した...
続きを見る
3.1
福岡県北九州市戸畑区
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:地図データを利用したモビリティやIoTソリューションの研究開...
続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目6-17住化不動産横堀ビル 4F
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 男性/ 分析担当者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医薬事業部/ 一般社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待をせずに入社したので、ギャップはなかった。分析のテク...
続きを見る
3.3
東京都渋谷区
サービス・リサーチ・情報サービス
回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはなく、そういう意味ではとてもオープンな雰...
続きを見る
非破壊検査株式会社のカテゴリ別口コミ(259件)
非破壊検査株式会社の回答者別口コミ(39人)
- 検査員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年01月16日
- 検査 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年12月18日
- 設備保守管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年11月01日
- 西部 / 技士2 / 検査員 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年10月17日
- 検査 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年09月05日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
非破壊検査株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
創業以来黒字を連続して計上しており、経営が安定していると期待したため。仕事がいきなり無くなるような業種ではなく、長く続けられると期待したため。
入社前に認識しておくべき事:
思った以上に肉体労働主体であった。非効率に感じる業務については改善を期待している。