回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年俸制のため賞与などはありません。実績によってはインセンティブなど別途支給することなどもあるので柔軟な対応をしています。
手当などが多くないのでもっとベースを上げる、福利厚生などを増やすなどを検討することでより良い環境を社員に提供できるようになると感じる。
評価制度:
個人がどれだけやる気を出して、結果を出すか。
年齢や性別は考慮されず、実績を重視しているので、やる気のある人は早く上に上がれる。
現状維持を好む方には向かない。
自ら行動し、周りをいい意味で巻き込んでいける人物に向いている。
日本駐車場開発株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ ジュニアアソシエイト/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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