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加賀東芝エレクトロニクス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
486万円250~850万円15

(平均年齢35.9歳)

回答者の平均年収486万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数15

(平均年齢35.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
350万円
(平均年齢45.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
315万円
(平均年齢37.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
496万円
(平均年齢32.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
675万円
(平均年齢46.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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加賀東芝エレクトロニクス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:一年機会でベースアップ部分、また年度考課を経て決定。評価制度:昇進、昇
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加賀東芝エレクトロニクス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、持株会、通勤手当、一般的な福利厚生は充
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT推進部

4.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:退職金は用意されているが、最低限。持ち家の人に住宅補助はない。財形、持
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
東京都品川区南大井6丁目26-2大森ベルポートB館 4F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ スタッフ
給与制度:特別に高い訳でもないが、特別に安い訳ではない。もっと安い会社... 続きを見る
3.3
神奈川県厚木市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:基本給、職務給が基本となっている。評価制度:ジョブ型人事制度... 続きを見る
2.5
福岡県宮若市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:実際的には年功序列制ではないが、昇級もしにくい。新卒は、入社... 続きを見る
3.0
神奈川県座間市相武台2丁目12-1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与は少ないですね。加えて賞与も少ないので年収で見ると同業他... 続きを見る
2.9
宮城県白石市旭町7丁目1-1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】管理職制度に準じて支給され... 続きを見る
2.5
東京都世田谷区三軒茶屋211-22サンタワーズセンタービル 7F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与に関しては年功序列で年々上がっていくイメージです。ボーナ... 続きを見る
3.2
兵庫県姫路市下手野1丁目3-1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
給与制度:部署によって残業が多く基本給より多くもらう時いたことが多々あ... 続きを見る
3.7
福島県会津若松市門田町工業団地6番地
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ ファブオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造課
評価・昇給制度:年1回。春頃に会社の上長との面談を通して行われる。予め上長の... 続きを見る
2.8
長野県茅野市塚原1丁目8-37
メーカー・半導体・電子部品

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)