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コマツNTC株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 開発(レーザ加工機)ー営業(海外営業、営業企画)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 主幹

3.2
口コミ投稿日:2023年09月29日
成長・キャリア開発:
きちんとしたコマツの教育体制があり、きちんとした研修や資格取得の補助がある。

働きがい:
部門によるが、給与をもらいに来ている人が増えた。
働き甲斐はなくなったかな

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:社内、社外の教育や資格取得の補助あり。働きがい:良くも悪くも
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:あまりない働きがい:特
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月05日
働きがい:会社全体として、仕事の日程や個人の負荷を管理できておらず、できない日程
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月05日
働きがい:良くも悪くも若手でも仕事を任されます。お客様は大きな会社や海外メーカー
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:部署移動をお願いしたが人不足と言われさせて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月24日
働きがい:正直言うと給料は高くないと感じますが、離職者は少ないです。私が考える理
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月24日
成長・キャリア開発:良くも悪くも若い頃から任される仕事が多く成長に結びつきます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月24日
教育・研修:良くも悪くもですが、高卒入社一年目のペーペーでも海外出張に行く事があ
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