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株式会社不二越の平均年収は523万円、年収範囲は300～1000万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社不二越で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを65件掲載中。

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株式会社不二越の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
523万円	300~1000万円	67人

（平均年齢33.3歳）

回答者の平均年収	523万円
回答者の年収範囲	300~1000万円
回答者数	67人

（平均年齢33.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	632万円（平均年齢38.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	418万円（平均年齢29.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	606万円（平均年齢31.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	520万円（平均年齢33.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	431万円	630万円	26人
30~34歳	498万円	700万円	13人
35~39歳	549万円	750万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	5万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:業界標準の金額は貰える。評価制度:年功序列ではあるが仕事ができる方が順

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:同業他社よりも多少低め。福利厚生は割と充実しているため、総合的にはあま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	6万円	130万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	130万円

給与制度:賞与は業績に左右されるが年5ヶ月がベース。業績が酷いと

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は評価にもよるが毎年5000円から8000円程度。賞与は年間4.0

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:非常に不明瞭である評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給額はそこそこ5000円程度は上がっていた。それよりも、昇格による昇

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：組合が強く、毎年の賞与が年間で5ヶ月分以上と安定していた。月給は関東水

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株式会社不二越の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初任給は高いが昇給額が低い評価制度:基本的に年功序列でありポイント制な

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	43万円	13万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	225万円

給与制度:初任給は同業他社と同程度であるが、昇給率は低い。主務、主任となれば大き

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株式会社不二越の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年02月10日

福利厚生:独身寮があるが、その他の住宅補助はない。そのため独身寮が定員となると補

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ロボット事業部東日本ロボット市販営業部/ グループリーダー

2.2

口コミ投稿日：2021年06月27日

福利厚生:退職金、住宅補助、寮、社宅、財形貯蓄、すべて有り。社員持株会は管理職は

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昔は年功序列だ... 続きを見る

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回あります。電車代は1ヶ月の定期代単... 続きを見る

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会社名	株式会社不二越
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.nachi-fujikoshi.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１丁目９－２汐留住友ビル　１７Ｆ

従業員数	3173名
連結従業員数	7456名
設立年	1928年
資本金	16074百万円
代表者	坂本淳
決算月	11月
上場年	1949年
平均年収	650万円
平均年齢	39.2歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社不二越の平均年収は523万円、年収範囲は300～1000万円です（67人の正社員の回答）。

株式会社不二越で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを65件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1108件)

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(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
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(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
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社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:同年代の周りと比べると年収は高めだと感じる... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役給与制度:人事考課制度が反映された支給、昇給制度である手当は項目的には... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:5段階評価の上位2番目までをとっていれば、3年で昇格試験の推... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	632万円（平均年齢38.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	418万円（平均年齢29.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	606万円（平均年齢31.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	520万円（平均年齢33.7歳）

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