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日華化学株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。日華化学株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを154件掲載中。ライトハウスは、日華化学株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月18日

女性の働きやすさ:
工場には女性がいたが現場作業や化学薬品を取り扱っていたで非常に危険だなと思っていた。
少なくとも工場配属では女性は働かない方がいいと思う。

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ 班長

3.7

口コミ投稿日：2022年07月26日

女性の働きやすさ:思います。推進プロジェクトも有り。毎月趣向を凝らした社内配信や

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 化粧品事業　営業部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2021年03月11日

女性の働きやすさ:女性活躍を推進しているが女性管理職がまだまだ少ない。育児休暇か

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回答者：男性/ 化粧品営業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月03日

女性の働きやすさ:近年女性の働き方に配慮すると打ち出しているが、夜帰りが遅くなる

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回答者：女性/ 研究/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月26日

女性の働きやすさ:地元出身者で親がいるなら、子育て・育児・仕事を両立できると思う

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回答者：女性/ HR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年10月02日

女性の働きやすさ:働くママも多く、働きやすい会社だと思う。短時間勤務やフレックス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月14日

女性の働きやすさ:営業職は前例が少ないため、新卒で入ってすぐ辞める、もしくは部署

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月15日

女性の働きやすさ:役員に女性がいます。女性を積極的にマネージャー

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

女性の働きやすさ：私は化学品の製造を行う部署ですが女性は活躍出来ないのが現状です

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年04月04日

女性の働きやすさ：時短勤務はあるものの結局家に持ち帰って仕事をしている時短勤務者

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

女性の働きやすさ：工場の現場に配転となると、力仕事がメインになるため、非力な女性

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

女性の働きやすさ：共働き率がとても高く、女性、男性に関わらず育児休暇が取れる。女

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

女性の働きやすさ：本社などでは女性社員は活躍出来ているみたいです。地方の工場、営

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年04月04日

女性の働きやすさ：産休育休は取りやすいです。妊娠中も体調が悪いときは出勤を遅らせ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：部署と上司にもよりますが休みは取りやすく、子供の行事等でも休め

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年09月27日

女性の働きやすさ:女性管理職は少ない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年11月04日

女性の働きやすさ:子会社である現会社では経営という部分では根幹に携わることができ

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回答者：女性/ 研究開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月20日

女性の働きやすさ:働いていた部署は約半数は女性で、育休後に1年程度で皆さん復帰さ

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サカタインクス株式会社

3.1

大阪府大阪市西区江戸堀１丁目２３－３７

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性は育休や休暇など非常に理解があり取りやすいと思われる。... 続きを見る

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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アイカ工業株式会社

3.2

愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１－１ＪＰタワー名古屋　２６Ｆ

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

女性の働きやすさ:ワークライフバランスも取りやすく働きやすいのではと思います。... 続きを見る

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株式会社クラレ

3.2

東京都千代田区大手町２丁目６－４常盤橋タワー

メーカー・化学

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の働きやすさ:育児には前向きである。育休取得率は凄いと思う。復帰も約束され... 続きを見る

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会社名	日華化学株式会社
業界	メーカー（化学）
URL	https://www.nicca.co.jp/
所在地	福井県福井市文京４丁目２３－１

従業員数	612名
連結従業員数	1496名
設立年	1941年
資本金	2898百万円
代表者	江守康昌
決算月	12月
上場年	1993年
平均年収	569万円
平均年齢	41.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 技術系総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:成果が問われる以上性別は関係ないように思われる。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 制御 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:女性活躍をかなり推進しており、かなり優遇されていると思う。や... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の登用制度は部署によると思う。事務や営業以外での活躍はほ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社クラレ口コミ(418件) 平均年収（正社員） 596 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の働き方改革には積極的に取り組んでいるようす。また、育休... (続きを見る)

(3.0)	三甲株式会社口コミ(411件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 支店女性の働きやすさ:入社したての頃は、産休を希望したがとれず、出産予定日1週間前... (続きを見る)

(3.5)	BASFジャパン株式会社口コミ(407件) 平均年収（正社員） 752 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術部 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / ペーパー事業部女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境なのでは... (続きを見る)

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