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株式会社紀陽銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
働きがい:
人に感謝されるような仕事に携われる機会はほとんどないため、働きがいを感じられないことが多い。営業であればお願い営業が多く、誰のために仕事をしているのかわからなくなる。人のためになる仕事がしたいと思っている人は、理想とのギャップを感じることが多いと思う。仕事は仕事、数字のためならと割り切れる人にとってはいいかもしれない。金融業界に興味のある人は、金融経済、資産形成に関する知識はつくので、やりがいを感じることができると思う。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:資格取得に対するトスアップもたくさんあるし、必要に応じた研修
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:銀行を通して受験すればお金が返ってくる。落ちた場合次からは、
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回答者: 女性/ CA職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:資格を取れば資格によるがお金が返ってきたりする。基本的に必須
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:宅建や税理士、会計士などの業務に関連する資格については金銭的
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月11日
成長・キャリア開発:仕事量が多いので、若い頃から責任のある業務を任させるので、成
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回答者: 男性/ 法人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月12日
成長・キャリア開発:キャリアアップ制度やトレーニー制度といった若手から進んで成長
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
成長・キャリア開発:資格については、ここ数年昇進する上でも重要視されている。入行
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回答者: 女性/ 営業課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業性担当

3.3
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:資格取得手当は、会社にとって必要なものであれば補助がある。研
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回答者: 女性/ CA職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月21日
成長・キャリア開発:こちらも支店によって異なりますが、小さめの支店だと早いうちに
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年04月30日
成長・キャリア開発:ひと通りの金融商品が学べるので、自分の生活の知識量は増える。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月15日
成長・キャリア開発:とりたい資格があればそれにあわせた部署に異動することもできる
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月21日
成長・キャリア開発:資格取得は推奨される。ただ支援等はほとんどなく、教科書台がか
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回答者: 男性/ 融資相談課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:キャリアチャレンジ制度を使い、希望の部署で勤務できることがあ
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回答者: 女性/ 事務、窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:成長や働きがいはほんとにないです。働きがい:働きがいはありま
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある程度あるが、受験料が補填される程度。働きが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支店/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
働きがい:色々な業界、社長と接点を持つことができるので、自己成長には非常に繋がる
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回答者: 男性/ 融資相談課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:資格は取得するよう日頃から声掛けがなされる。研修は充実してい
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回答者: 女性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
働きがい:金融商品やお金に関するの知識は身につけられるので生きていく上で必要な知
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
成長・キャリア開発:研修は手厚く、充実
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回答者: 女性/ ca職場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:資格試験にチャレンジできる機会が年に幾度とる。休日セミナーな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:ひととおりのビジネスマナーは身につけられるが、特にこれといっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月09日
成長・キャリア開発:若手でも年齢に関係なく実力と同時に自己研鑽に励めば成長できる
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月23日
成長・キャリア開発:銀行でしか活用できない資格を上司から言われ試験を受けさせられ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:国家資格や高難易度の資格取得には報奨金が出ます。資格取得は昇
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業店/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2022年06月19日
成長・キャリア開発:各種研修制度やeラーニング等が充実している。働きがい:顧客の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月27日
成長・キャリア開発:電卓が早くなるのと金融の知識が着いたのはよかった。またたくさ
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回答者: 女性/ CA職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月26日
働きがい:それぞれのお客さまによってニーズが異なるため、お客様からお礼やあなたに
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月12日
働きがい:お金というものは生活する上で必要不可欠なので、日々の業務でお客様の役に
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回答者: 女性/ 銀行/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
成長・キャリア開発:キャリアなどは営業の方などならつくとおもうが業務課は本当に年
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回答者: 男性/ 融資相談課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
成長・キャリア開発:資格取得の支援は手厚い方だと思います。転職に強い資格を取って
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月18日
働きがい:基本的にお願い営業が多く、本質的に支援を必要としている顧客へは厳しい条
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回答者: 女性/ CA職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年12月04日
成長・キャリア開発:ミスが許されないため、責任感は養われると思われる働きがい:た
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:成長はあまり感じられません。働きがい:お客さんからありがとう
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:資格を取得しないと給与・役職が上がらないので、多くの方が取得
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