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楽天グループ株式会社(旧:楽天株式会社)の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他

回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:研修等が充実しているとは言いがたい。社長が比較的ウェットな考
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
成長・キャリア開発:結果を出すと色んな仕事にチャレンジさせてれる。自分がしたい業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:制度や仕組みが固まっていない点も多く作り上げていっている印象
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:日本でよく名前を聞くサービスに携わることができ、スピード感も
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回答者: 男性/ ECコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:新卒研修が非常に長く研修体制が整っている印象がある。新卒を大
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:自分でオーナーシップを持って仕事をする方やそういったことは文
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:かなり根気のいる職場環境。体育会系であり、業務量とそれに比例
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回答者: 男性/ 楽天モバイル出向/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月17日
成長・キャリア開発:支援制度はないが、マネジメントにおけるキャリアは入社時からす
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月06日
仕事の裁量権:役職者や上司の判断が全てのトップダウン風潮が強く、一般社員に裁量権
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月15日
成長・キャリア開発:必達マインドや周りが意識の高い優秀な同僚が多いので、よく卒業
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回答者: 男性/ センター・倉庫管理・運行・配車管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:日々倉庫内のトラブルに追われて、夜勤ならびに肉体労働
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月15日
成長・キャリア開発:大手ならではでの社員を雑に扱う部分があるように感じる。上司が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:キャリアのサポートはほぼ無いに等しい。マネージャーやGM陣は
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:自ら進んで業務を巻き取り、がつがつ仕事をする人にとっては成長
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月09日
成長・キャリア開発:自分でつかんでいく、形になりますが。チャンスは色々あると思い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:TOEICが800未満の場合は支援プログラムあり。キャリアに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月20日
成長・キャリア開発:見ている限りではとても働きやすそうな環境であると思う。フレッ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
成長・キャリア開発:若いうちから裁量を持てる。将来大きい事業を担当したい方は転職
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回答者: 男性/ ECC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:上司にも寄ると思いますが、目の前の仕事で成果を出していれば、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
成長・キャリア開発:楽天市場以外のサービスも、ポイントをフックとして社会的な認知
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:陸特の取得を奨励するものの、教材費や受験費は自己負担。働きが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:定期的に部署移動の社内公募があるが、現部署との摩擦を懸念して
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:若手にも裁量権の大きな仕事を任される環境なため、早期から成長
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回答者: 男性/ ECC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月06日
成長・キャリア開発:裁量権が大きな環境。」若いうちから様々なチャレンジを要求され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:きちんと結果を出すと、仕事で返ってくる。色々な事業があるので
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回答者: 男性/ ECコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月02日
成長・キャリア開発:会社の目標に対して淡々と成果を出していければ社内のキャリアア
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回答者: 男性/ ブランドパートナーシップ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月13日
成長・キャリア開発:コンプライアンスや英語力向上など研修制度は充実している働きが
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:働きがいはあります。また人はいいです。環境としてはどの部署も
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回答者: 男性/ vice group manager/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 楽天モバイル/ 営業

4.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:現時点では、営業力しか正直思い浮かばない転職を視野に入れてい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
成長・キャリア開発:・これも部署次第だと感じる 部署によっては、毎日インサイドセ
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回答者: 男性/ カスタマーマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
働きがい:とにかく能動的に動ける人にとっては非常に素晴らしい環境だと思います。手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年01月11日
成長・キャリア開発:今新卒で入社するとモバイル事業部に配属されるので通信業界の知
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回答者: 男性/ ECコンサルティング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:多くの事業を展開しているのでなんともいえない。大きな事業部に
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回答者: 男性/ ECコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ECコンサルティング部

4.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:社内に様々な研修ツールがありなんでも学べる環境。また社内で成
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月25日
成長・キャリア開発:20代では早くから成長は見込めます。20代前半から昇進するこ
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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