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独立行政法人国際協力機構(JICA)の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
何をやりたいのかによって評価が変わると思われる。良くも悪くも3年程度での異動が繰り返されるため、専門性が高められないことに悩む要因のひとつになっていると思われる。一方で人間関係で悩むような場合、長くても2年程度でどちらが異動となるため、割り切って仕事ができるという面もある。

回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務仕事が多いことは覚悟していたが、民間出身者と
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回答者: 男性/ 観光職種/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣される時に初めて、派遣先の職場にいくことにな
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回答者: 女性/ 専門嘱託/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:独立行政法人という位置付け上仕方ないのかもしれな
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:政府系機関ならではの省庁との関係調整や事務手続き
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップはあまりなかった。尊敬で
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回答者: 男性/ 正職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:国際協力の仕組みが非常に複雑で大量のルールの下実
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:そこまではない。役所、事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:国民に真の意味で奉仕でき
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回答者: 男性/ 政府機関/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 調査/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:途上国でのリーダーシップを期待していました。しか
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回答者: 男性/ プログラムオフィサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社会基盤部資源・エネルギーグループ/ 専門嘱託

4.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:多部署で既に働いていた友人からは残業が少ないと聞
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 青年海外協力隊事務局/ 専門嘱託

3.0
口コミ投稿日:2024年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:役所ノリの仕事の進め方が、想像以
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:志が高い人がたくさんいると思ったが、そうではなか
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回答者: 女性/ 支援スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 地域部

3.0
口コミ投稿日:2021年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に即戦力を求められる。前任者から5日くらい
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回答者: 男性/ 企画調査員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:途上国に貢献するという点では、一定のやりがいを持
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回答者: 女性/ ジュニア専門員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2020年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:実務研修やOJTという言葉を都合よく解釈してロク
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2020年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:海外のポジションから国内のポストへ異動してきたが
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回答者: 男性/ 派遣隊員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:自身で動かないと時間が余裕が
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職は一般企業の事務と似通っている。第一線を想
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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.7
口コミ投稿日:2022年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:担当する業務については十分に理解したうえで参画し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】発展途上国への支援・協力【入社後のギャップ】
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:保守的な機関だと
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回答者: 男性/ ボランティア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.1
口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:社会人経験がある人とない人では、つまづくことが多
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回答者: 女性/ 教師/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:受け身ではスキルアッ
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回答者: 女性/ 教育関係/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

4.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:2年で終わりということは決まっているが、終わって
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回答者: 男性/ 開発コンサルタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託/ 専門家

4.5
口コミ投稿日:2022年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容が企業広報などで広く周知されており、入社
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回答者: 回答なし/ 給水衛生部門担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 地球環境部

4.2
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:本部の方が、在外事務所(あくまでも私が知る事務所
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】青年海外協力隊に参加させていただいたため、継
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:かなりお堅いイメージだったが、人は優しく、コミュニケーション... 続きを見る
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