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株式会社進和の成長・働きがいの口コミページです。株式会社進和で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを259件掲載中。ライトハウスは、株式会社進和への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FAシステムセンター

3.3

口コミ投稿日：2024年01月19日

成長・キャリア開発:
あまり専門的な知識がいらない職場なので転職をしようとするとメリットは少ない会社だと思います。

働きがい:
安定はしているので仕事にやりがいを求めなかったり給与に不満がなければ長く続けていきたいと思えると思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:資格手当、研修制度もあります。手に職はつきません。働きがい:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月27日

仕事の裁量権:入社2ヶ月で一人立ちになります。放任主義で自分なりに行動できますが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:資格に合わせて手当がもらえる資格もある。積極的に資格を取ろう

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月12日

成長・キャリア開発:かなり専門的・ニッチな商品を扱うので知識はつくが、それを生か

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FAシステムセンター

2.8

口コミ投稿日：2021年11月19日

成長・キャリア開発:技術としてはそこまで成長はしませんが、商社のためいろいろな角

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月28日

成長・キャリア開発:社内外資格、研修制度非常に充実。働きがい:やれることが非常に

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 施工管理室

2.2

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:キャリア開発には向いていない。資格試験の費用は一度だけなら会

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月01日

成長・キャリア開発:自分が若い+女性だったため雑務で終わりました。働きがい:あり

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回答者：男性/ FAシステムセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月12日

成長・キャリア開発:色々な技術の知見や会社との繋がりを広げることで次のキャリアア

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年03月09日

働きがい:提案した商材や方法が採用されてその案件が上手く立ち上がり客先より感謝さ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

成長・キャリア開発:英語や中国語などの資格を得ると資格取得手

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月22日

成長・キャリア開発:膨大な業務をさばくことによるタスク管

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月05日

成長・キャリア開発:一定の決まった資格を取得すれば取得手当が支給されます。海外に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：【仕事の厳しさ】納期と金額でトラブルが良く起きる。大概は、客が仕様以外

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

教育・研修：プロパーが多いせいか感覚で仕事をしてい多く思うるようで暗黙のルールが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年03月29日

教育・研修：安全に関すること以外はほとんどOJT人材育成などという、概念はない。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

働きがい：ある程度個人の裁量に任せてもらえるためやりがいは感じる。全体的に個々の

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回答者：回答なし/ なし/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.5

口コミ投稿日：2024年03月18日

働きがい:技術部は顧客と直接やりとりがないため、来た仕事をこなすだけだった。上司

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：最新の設備・材料・工法に触れることができるので、自分のスキルアップのた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

働きがい：名古屋地区は愛知県にある某自動車メーカーの仕事が大半を占めており、金額

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年04月02日

働きがい：技術は基本的に営業のアシスタントの様な仕事しかしていないのでやりがいは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：ＯＪＴ制度がしっかりしていましたが僕担当の方はやさしかったのですが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】親身というより結果が出な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】数字が取れる内容は出さな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】数字が出せる人は意見しやすいですが出せ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人です。数字の出ない人はチームでフォローし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員はいないのでは？営業職ではいない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】長年勤務して新しいチャレンジを試み

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】経営陣の決裁スピードが遅く、東証一部上場企業ですが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】課単位、部単位での定例ミーティングにお

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】商社として様々な商品の提案

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】入社後、１ヶ月は本社にて業務を含めた研修はあり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】昇進試験等の制度はなく明確

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】同種類のプロジェクト、仕事があった場合の相

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会社名	株式会社進和
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.shinwa-jpn.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市守山区苗代２丁目９－３

従業員数	507名
連結従業員数	771名
設立年	1951年
資本金	951百万円
代表者	根本哲夫
決算月	8月
上場年	1999年
平均年収	599万円
平均年齢	36.5歳
※ 一部、四季報データ参照

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