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豊丸産業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
454万円250~750万円28

(平均年齢39.0歳)

回答者の平均年収454万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数28

(平均年齢39.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
456万円
(平均年齢38.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
460万円
(平均年齢37.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
417万円
(平均年齢42.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
458万円
(平均年齢37.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳379万円500万円5
30~34歳426万円500万円5
35~39歳438万円500万円6

年収分布

(人)
(万円)

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豊丸産業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ チーフ

3.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 39万円 0万円 120万円
年収 560万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
頑張れば頑張るほど給料は上がるシステム・・・と言いたいですが、良い担当がもらえれば勝手に売れるので勝手に給料は増えます。

評価制度:
細かい評価制度を用いてますが・・・あまり昇格はしません。
実力主義を言う名の歩合制にしましたが、結局は担当ありきになりますので、実力は関係なし。
入社2年目で売れる法人もらえば勝手に全国ナンバーワンになれます。

口コミ投稿日:2023年06月29日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:賞与については業績次第となります。ただしここ数年は特に業績が悪く、出たとし
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口コミ投稿日:2021年07月11日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与テーブルの職階によって決められている。昇給は年1回(5月)。賞与は
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口コミ投稿日:2021年03月04日

回答者: 男性/ メーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:元々年功序列感が強かったですが、現在は能力によって評価される為、昇給に
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口コミ投稿日:2022年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:良くも悪くも年功序列感は否めない。成果を出した人間でも大きく上がる事は
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口コミ投稿日:2022年10月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:頑張ったらひょうかされる評価制度:基本的に色々あれやこれやと評価基準が
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低くないけど、伸び幅が小さいのが特徴。賞与は少しだけある。手当
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口コミ投稿日:2021年09月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:自分が退社する以前は、評価されるシステムがまったく構築されておらず頑張
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口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与表がありそれにしたがって毎年昇給していく。多くもなく少なくもなくと
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:機械があまり売れてない割に赤字でも社長の人柄で必ず少なからずボーナスは
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給制度で基本売らなくても売っても給料は変わらない。ボーナスも会社が利
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口コミ投稿日:2017年06月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現在の人事評価が確立される前の給与体系がベースとなった制度で、上手く機
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:目標の販売台数に達成しても賞与などがなかなか上がらないですし、個人が目
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豊丸産業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月11日
福利厚生:退職金制度あり。会社が企業年金に加入しており、退職金については企業年金
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:社員寮があります。また、退職金も出ますが、自己都合退職は4割カットです
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 22F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:いい意味で昔の会社。手当は揃っている。基本給が低く、賞与重視... 続きを見る
3.3
大阪府和泉市あゆみ野2丁目6-2
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:2010年に上場して以降最近、手当関係が充実してきています。... 続きを見る
2.9
岡山県岡山市中区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無・金額について】50万円程度だった... 続きを見る
2.8
東京都港区三田1丁目4-28三田国際ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与は業界の中では平均的だと思います。ただし団体保険やら組合... 続きを見る
2.9
長野県千曲市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:数年前から人事評価制度を導入しているため、成果を出せば評価さ... 続きを見る
3.2
京都府京都市伏見区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 機械/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:高いです家族手当、通勤手当評価制度:年功序列であり、実力主義... 続きを見る
3.3
奈良県橿原市十市町7番地
メーカー・精密・医療機器
3.3
大阪府大阪市北区天神橋3丁目5-6
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給は大幅に昇給することはないが、いわゆる上場企業の平均値... 続きを見る
3.0
東京都板橋区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
評価制度:成果を出さなくても、人事考課制度という半年に一度の面談のアピ... 続きを見る
3.6
福岡県北九州市小倉北区中島2丁目1-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:そんなに昇給があるわけではないので、仕事の割にはって感じがあ... 続きを見る

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