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株式会社稲葉製作所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円220~650万円30

(平均年齢31.6歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲220~650万円
回答者数30

(平均年齢31.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
519万円
(平均年齢36.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
431万円
(平均年齢38.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
360万円
(平均年齢26.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
333万円
(平均年齢28.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳495万円600万円6
40~44歳500万円650万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社稲葉製作所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2022年12月28日

回答者: 男性/ ライン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:各種手当評価制度:実力主義よ
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株式会社稲葉製作所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:退職金:あり。住宅補助:僅かですがあり。財形貯蓄:あり。入金に関しては
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回答者: 女性/ 業務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月01日
福利厚生:退職金制度や財形貯蓄補助制度、住宅手当、交通費や昼食費手当、社員持ち株
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東京都渋谷区恵比寿南1丁目20-6第21荒井ビル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社営業
給与制度:成果主義。特に賞与は予算達成するかどうかで金額が大きく変わる... 続きを見る
3.2
東京都中央区新川1丁目4-9
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 平社員
給与制度:住宅の着工数に影響されてしまう会社のため、近年は賞与も減少傾... 続きを見る
3.2
広島県呉市広多賀谷3丁目1-1
不動産・建設・住宅・インテリア
3.2
大阪府大阪市北区インターコスモスビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【インセンティブの金額や条件】毎月の数字によって歩合が変動す... 続きを見る
3.4
京都府京都市伏見区
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ なし
給与制度:給与はかなり良いほうだと思います。夜勤手当、土日出勤でのシフ... 続きを見る
3.0
東京都中央区東日本橋1丁目1-7野村不動産東日本橋ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産技術
給与制度:資格手当など多少の評価制度はある評価制度:目標面接制度がある... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2-1
不動産・建設・住宅・インテリア
3.2
愛知県小牧市大字下末字五反田434-3
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 製造管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 無し
給与制度:給与はそんなに悪くないと思います。昇給も普通に上がる感じです... 続きを見る
3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目3-6
不動産・建設・住宅・インテリア
3.1
神奈川県横浜市西区北幸1丁目4-1天理ビル 19F
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:どんなに制度をかえても年功序列である。基本給は非常に低く、手... 続きを見る

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株式会社稲葉製作所のカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)