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株式会社ジェイペックの口コミ・評判

東京都中央区日本橋室町4丁目1-6クアトロ室町ビル
評判スコア59 詳細
26
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転職・求人情報提供:
掲載終了
株式会社ジェイペック総合職(技術系)は掲載を終了しています。
募集職種総合職(技術系) 正社員 掲載期間:15/08/31 ~ 15/10/04
完全週休2日

募集要項

電力業界で働いてみませんか?当社の将来を担う社員を募集します。
★親会社は、全国67ヶ所に発電設備を持つJ-POWER。
発電および送変電に特化し、東京電力(株)などの全国主要電力会社に電力を供給するJ-POWER(電源開発(株))。戦後、日本が慢性的な電力不足に陥っていた頃、全国へ電力の安定供給を行なうため、国から出資を受けて設立されました。現在日本はもちろん、アジアを中心に技術的なノウハウを提供し、国外でも電力の安定供給を支援しています。

★J-POWERグループの中核を担っています。
J-POWERグループの一員である当社では、J-POWERが特に注力する“石炭火力発電設備”の建設から保守、運転等をトータルサポート。地球環境に配慮し、発電設備で発生する石炭灰を他分野で活用するリサイクル事業も展開しています。

★安心して働き続けてほしいから、充実の福利厚生や待遇をご用意。
当社ではサービス残業はさせません。有給休暇の取得率約100%⇒有給休暇の取得状況は約17日/年。充実の福利厚生もご用意しています。電力分野で“プロの技術者”を目指せる環境です。
職種名 総合職(技術系)
仕事内容 電力会社のJ-POWER(電源開発(株))。そのグループの一員として、発電設備に関わる建設から保守・運転業務までをサポートしているジェイペック。あなたに期待するのは、発電所の運転・保守・建設に関わる技術的業務で、プラントエンジニアリングの仕事です。充実の待遇をご用意し、長く活躍できる環境を整えました。

具体的には、発電所建設工事の施工管理、発電所定期点検工事の計画立案と実際の工事の施工管理等の業務を行なっていただく予定です。
※希望や能力などを考慮した上で決定します。

<業務内容>
【保守】
◎発電設備の保全・維持管理
・ボイラー・タービン・発電機・建築設備の定期点検(巡視、日常点検、補修)
・設備の新増設・改良工事(火力・地熱発電設備)

【運転】
◎環境対策設備の運転
・排煙脱硫・総合排水処理・灰処理・貯運炭装置
応募資格 高卒以上 
■プラントの建設・メンテナンス業務のご経験をお持ちの方
■全国転勤が可能な方

※建設業法の監理技術者等の資格をお持ちの方は歓迎します。
募集背景 当社が更なる成長を目指すうえで、発電所の運転や保守に関わるプラントエンジニアリング業務の中核を担う人財を採用し、将来を見据えた組織強化を図ります。
雇用形態 正社員 ※試用期間3ヶ月~6ヶ月
勤務地・交通
勤務地
東京、青森、宮城、千葉、神奈川、兵庫、広島、徳島、福岡、長崎、沖縄のいずれかの機関

【本店】
東京都中央区日本橋室町4丁目1番6号 クアトロ室町ビル
交通
勤務地により異なります。(車もしくは公共交通機関)

【本店】
JR「神田駅」南口より徒歩5分、JR「新日本橋駅」より徒歩6分、東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩6分
勤務時間 運転、保守、設計…8:30~17:00
※ただし「運転」のみ、交代制での勤務となる場合もあります。
※残業は月平均25時間程度。サービス残業なんてありえません。時間外手当は全額支給されます。
給与 月給21万円~28万円以上(一律手当含む)※超過勤務手当除く
※経験や能力により決定します。
年収例
30歳/370万円(独身)
35歳/460万円(独身)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
有給休暇(初年度18日、翌年より20日付与)、積立有給休暇制度あり
創立記念日(6月1日)、5月1日、年末年始、特別休暇(夏季(3日)、慶弔、リフレッシュetc)
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)・賞与年2回(6・12月)
◆各種社会保険完備・退職金・退職年金制度・財形貯蓄制度、共済会制度
◆交通費全額支給、車通勤可(勤務地による)
◆世帯手当(扶養家族がいる場合:月2~5万円)、時間外手当(全額支給)
◆社員持株(奨励金制度あり)・各種報奨金・社宅・寮完備(駐車場あり)
◆カフェテリアプラン(5万円/年の福利厚生制度。例えば、家族旅行の際に活用することも可能です)
◆定期健康診断年2回・人間ドック受診(年齢制限あり)・育児、介護休業制度
◆全国4ヶ所(軽井沢・蓼科・京都・千倉)に保養所あり、他契約宿泊施設割引制度あり
◆労働組合:グループで労働組合(ユニオンショップ)があり、従業員組織力も絶大。不当労働行為など、有り得ません。
教育制度 資格取得支援(業務上必要な資格を会社負担で取得支援)
実務研修(業務上必要な講習会参加)
通信教育制度(合格レベルにより受講料最大全額会社負担)
階層別研修(中堅社員・主任者・管理職)・海外研修

会社概要株式会社ジェイペック(J-POWERグループ)

設立 1967年6月
代表者 代表取締役社長 松岡 史悦
資本金 5億円
従業員数 1300名
売上高 745億416万円(2015年3月期実績)
経常利益 5億5290万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■火力原子力事業
○火力発電設備の保守・運転、調査・設計・工事、研修・検査診断
■資源リサイクル事業
○石炭灰の販売・供給、脱硫石膏・副生硫酸の販売
■環境関連事業
○環境調査・解析・評価、化学分析、環境に関する社会貢献活動の支援
■海運事業
○石炭輸送業務、代理店・曳船・通関業務、多目的防災船業務他
事業所 磯子カンパニー、高砂カンパニー、竹原カンパニー、橘湾カンパニー、松浦カンパニー、松島カンパニー、石川カンパニー、若松事業所、鬼首事業所、大間総合事業所、茅ヶ崎出張所、大牟田出張所、市原出張所、美浜出張所
関連会社 J-POWER[電源開発(株)] 、株式会社JPビジネスサービス、株式会社JPハイテック、開発電子技術株式会社、開発肥料株式会社、株式会社開発設計コンサルタント、株式会社JPリソーシズ
主要取引先 J-POWER[電源開発(株)]・太平洋セメント(株)・住友大阪セメント(株)・三菱マテリアル(株)・(株)日立インフォメーションエンジニアリング・三菱日立パワーシステムズ(株)・石川島プラント建設(株)・川崎重工業(株) 等
ホームページ http://www.jpec.co.jp/company/
※掲載期間が終了しました
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