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菱電エレベータ施設株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エレベーター据付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月12日
勤務時間・休日休暇:
基本土曜日・祝日も出勤になるので、自分の時間を得られることが少ない。
有給取得も現場に2人しかいなかったら取りづらい

多様な働き方支援:
pcを用いて作業することがないので不明
副業は禁止

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通りの休みになります。また、有給充当日という
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスの改善に向けて全社で取り組んでおり、有給
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回答者: 男性/ 据付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業は当たり前だし残業しない方がおかしいみたいな風
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回答者: 男性/ 作図センター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ リフト事業本部リフト部作図センター

2.4
口コミ投稿日:2022年08月17日
勤務時間・休日休暇:休みはかなり取りやすい職場です。有給の有無を問わず。多様な働
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回答者: 男性/ エレベータ据え付け/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事部

2.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:チームプレーにがそんなに無い為まだまだ若手は胸を張って休暇出
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を進めている多様な働き方支援:研
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝の完全週休二日制で個人の裁量に任されている。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】表彰制度はあるものの、大手プロジェク
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:工事部門以外は年間休日125日が基本であり、休みに関しては悪
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:工事部門に関しては基本的に月~土で仕事があり、現場によっては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
勤務時間・休日休暇:年間125日。土日祝。長期休暇はお盆年末年始ゴールデンウィー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】水曜日金曜日はノー残業デー。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:8時間勤務なのに休憩が45分。残りの15分は始業時間の前だと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りで休めるからまだ大丈夫だと思う。それがこの会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】人が少ないからやる業務は多いし、休んだら仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】少ない。どんだけ残業しても大した金額は貰え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年06月25日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】取りづらい。長期休んだところで結局自分に返
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:残業はそこそこあるが常識の範囲内だった。休暇は普通に取れます
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:朝早くから出社して夜遅くに退社している社員を見ると、生産性が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:会社が強制的に有給消化を促して連休を作りやすくしている点は評
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:訳がわからないイベントへの参加、若手社員は、強制的に参加させ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:8:45-17:30のうち休憩時間は45分。ポジションにもよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年04月14日
勤務時間・休日休暇:事務職と現場職に大きく分かれ、部署にもよるが事務職は土日祝休
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年04月14日
勤務時間・休日休暇:社員数のわりに仕事量が多いため一人の負担が重く、残業や休日出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:年間休日125日をうたっており、事務方は各大型連休が取れる。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:部署にも依るが、女性は比較的早く帰れる。定時上がりも多い。男
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:忙しい部署と忙しくない部署で差がある。特に設計を担当する部署
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年07月10日
勤務時間・休日休暇:とにかく残業が多い。休日出勤してる人なんてザラにいる。多様な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
勤務時間・休日休暇:全く問題ありませんでした。多様な働き方支援:特に普通でした。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月01日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みなのでそこはまあ良いかなと思います。営業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:休憩が短い。残業を減らそうとする動きがあるが仕事量が多いので
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
勤務時間・休日休暇:期間限定のアルバイトで雇用してもらいましたので時期的にこれか
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
勤務時間・休日休暇:雇用していただいたのが、これから繁忙期になるというタイミング
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回答者: 女性/ 経営企画本部 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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大阪府大阪市旭区赤川1丁目9-102F
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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