和光堂株式会社のカテゴリ別口コミ(17件)
和光堂株式会社の回答者別口コミ(4件)
- 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年09月29日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
3.7
最新の回答:2016年03月31日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
2.0
最新の回答:2015年08月01日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
和光堂株式会社の職種別口コミ(17件)
和光堂株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
和光堂株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2021年09月29日
和光堂株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
和光堂株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2021年09月29日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
和光堂株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
和光堂株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2021年09月29日
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
女性の働きやすさ:
産休・育休取得している女性が多く、社内結婚し両方が辞めずに働いていることが多かった。
男性の育休は聞いたことがありませんでした。現在では取得できるのか不明です。
社内行事があったり、同期の仲も良いので和気あいあいとした職場でした。
産休・育休取得している女性が多く、社内結婚し両方が辞めずに働いていることが多かった。
男性の育休は聞いたことがありませんでした。現在では取得できるのか不明です。
社内行事があったり、同期の仲も良いので和気あいあいとした職場でした。
和光堂株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
和光堂株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
4.0
働きがい:ベビーフードや粉ミルクをいった乳児幼児の健康および成長に関わることができる点は、非常にやりがいがある。消費者(主に主婦)とお話をさせていただく際、「いつも使用していますよ」と声をかけられたときは、「この仕事をやっていてよかった」と思える。
和光堂株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
和光堂株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.0
成長性・将来性:ベビーフードを中心に扱っているが、ご存知の通り、少子高齢化社会に今後ますますなっていく中で、赤ちゃんの数が減るのは当然の事実であるため、厳しい環境だと思う。
介護事業、海外事業もイマイチのため、将来性に不安あり。
介護事業、海外事業もイマイチのため、将来性に不安あり。
和光堂株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
和光堂株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:給与は安定しており比較的良いと思う。
昇給は役職が付かないとなかなかあがらないが、
年功序列の企業のため、キャリアを重ねれば、自ずと上がっていくのは間違いないと思う。
ボーナスは2ヶ月程度であり年2回出る。
昇給は役職が付かないとなかなかあがらないが、
年功序列の企業のため、キャリアを重ねれば、自ずと上がっていくのは間違いないと思う。
ボーナスは2ヶ月程度であり年2回出る。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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和光堂株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文和光堂株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
当時は退職金あり、株保有もあり、寮や住宅補助もありました。
年功序列でしたのでシニアほど受ける恩恵が多い印象でした。
オフィス環境:
当時は大きい会議室はありましたが、小さめのスペースは少なかったです。
執務スペースも当時としても一般的なオフィスで、個人スペースはあまりなかった印象です。
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