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株式会社ユーシンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ユーシンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを181件掲載中。ライトハウスは、株式会社ユーシンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月22日

成長・キャリア開発:
一応研修はあるが、実際の業務の知識等はOJT教育で学ぶような形となる。
あとは英語講座の受講が特別価格でできたり、若手で別拠点へ研修に行っている人もいる。
ただ、英語以外の資格取得制度は無いように思う。

働きがい:
実力があれば若いうちから大きい仕事を振られる。経験がつめていると感じる。
あとは長期の仕事が多いので、完了した時にやりがいを感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年08月21日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はほぼなく、自費でやるしか無かったです。成

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産技術/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2024年01月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当は記憶の限り無

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月11日

成長・キャリア開発:資格手当とか研修はほとんどありません。基本的に自分から学ぶ姿

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回答者：男性/ 調達関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

成長・キャリア開発:教育面はほぼ実力がないです。基本全てOJTです。働きがい:ボ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月11日

成長・キャリア開発:たくさんの仕事量をこなしていくうちに自然と仕事の処理工数や、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

成長・キャリア開発:資格取得手当などはなかったように思う。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月24日

成長・キャリア開発:研修の制度はあるので、本人の努力次第で色々学べる。残業もそこ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：自動車の部品メーカーであるため、特定の完成車メーカーだけでなく世界あら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年11月16日

教育・研修：社内の教育制度、研修はほとんどない。受けたい研修等があれば自分で見つ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長・キャリア開発：人材育成の意識が感じられない。人を育てるというよりは、ある仕

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

成長・キャリア開発：教育・研修などは無く、スキル向上は個人任せという感じで、会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年11月16日

働きがい：人が足りていないので、最低限やらなければいけない仕事をするので精一杯。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年11月16日

教育・研修：コンプライアンス研修のような、必要最低限の研修しかなく、やりたくもな

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回答者：男性/ 設計開発/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月09日

成長・キャリア開発:研修はないですOJTと言えば聞こえがいいですが放置、もしくは

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年07月09日

成長・キャリア開発:自発的に行動出来れば、マネージメントからのフォローアップはあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月28日

成長・キャリア開発：研修制度などは弱いが、少人数で仕事をすすめることが多く、自分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月28日

働きがい：基本ルールはあるが、状況に応じて対応できる柔軟さがあり、ある程度融通が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育制度は全くありません。仕事はやりながら覚えることが基本です。よっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新入社員であっても

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】社員教育など全く考えていな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗した社員を個人攻撃し、会社、チー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】指導する立場でしたが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】何も身に付かない作業自体も

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】支給制度が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】人の生活に役にたっていると思うが、直接あ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

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月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：400万円～600万円大阪事業所：大阪市住之江区東加賀屋1-9-1（大阪メトロ四つ橋線「玉出」駅より徒歩8分）

会社名	株式会社ユーシン
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	http://www.u-shin-ltd.com
所在地	東京都港区三田３丁目９－６

従業員数	8647名
設立年	1936年
資本金	15206百万円
代表者	神岡隆
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社村田製作所 3.7 口コミ(1258件)
2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(5557件)
3		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1275件)
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