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株式会社東陽テクニカの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:
女性社員を積極的に採用しているのか最近は入社時と比較して女性比率が体感的に1,2割は増えたように感じます。

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:比較的良くなってきている。男性の育休が推進されてきているので、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:産休、育休も取りやすい環境になりました。意図してそういう環境を
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月15日
女性の働きやすさ:華やかな職場では無いので、決して働きやすい環境では無いが、極端
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月11日
女性の働きやすさ:出産されても復職されている女性の方が結構いらっしゃるので、女性
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回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 情報通信

3.4
口コミ投稿日:2021年01月11日
女性の働きやすさ:リモートワークが導入され、女性は働きやすくなったと思う。産休、
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回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:若手の女性社員も割と多く、活躍の場は確保され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:展示会やセミナーの準備等、通常のアシスタント業を逸脱するような
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の働きやすさ:女性にとっても非常に働きやすい職場。産休を1.6年取得すること
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年03月18日
女性の働きやすさ:一般職の女性は育休・産休を取って復帰しています。取りにくい雰囲
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回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:私が勤務していた時は女性キャリアに会社全体として理解がある方で
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