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凸版印刷株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 内勤業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは非常に良い。少なくともメンバークラスでは。部課長も率先して帰る姿を見せてくれる人もいるが、結局休日出勤している人が多い。
休暇は取りやすい。年間休日もたくさん。仕事の都合がつけば1週間まるまる休みをとっている人もいた。休暇は営業の方が取りやすい、事務職は得意先に左右されることが多い。

多様な働き方支援:
コロナによりリモートワークが導入され、その流れが今も続いている。ただし営業は基本出社。
フレックスタイム制は「スマートワーク」という名で、勤続1年以上の正社員なら誰でも申請可能。ただ営業ではあまり活用している人はいない。

回答者: 回答なし/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはいいと思います。基礎研究よりも商品に近
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り休める。祝日と休日の間に平日がある場合、有給取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みで出勤は無い職種だった。勤務時間としては残業もそ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月23日
勤務時間・休日休暇:部署や上司によりけり。テレワーク手当もあるが部署によっては取
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回答者: 男性/ 新規事業企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:本社勤務では非常に休暇の調整がしやすく、また周囲もフォローす
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回答者: 回答なし/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:効率的に仕事を進めている人ほど多くの仕事を割り振られ残業をし
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:生産技術などの工場技術に配属されると、比較的ワークライフバラ
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回答者: 女性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
勤務時間・休日休暇:残業は全体的に多い会社だと思う。一方で仕事が楽しくて何時間で
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月25日
勤務時間・休日休暇:ワーク8:ライフ2クライアントの都合に合わせて働く営業職や企
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさに関しては、わりといいほうなので
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:平日は残業も多いが、担当レベルでは休日は連絡が来ることもなく
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:定時で帰れる日もあれば繁忙期などは残業時間がかなり多くなる。
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:残業はだいぶ改善されております。一般層はしっかりと管理されて
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回答者: 女性/ 化粧品メーカー営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、繁忙期残業は多い。休みは取りやすく、事前に言え
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
勤務時間・仕事量:仕事量は担当や人により差があるが、激務で疲弊するようなことはな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月15日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署によるが、36協定におさめるよう調整している。
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回答者: 男性/ Webマーケティング、SEO・SEMコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は完全に人によると言った方が良い。若手なうちは上司と
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月07日
勤務時間・休日休暇:部署の人は皆残業している。平日は余暇の時間がないと思っておい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:働き方改革が進んでおり、昔よりは残業時間が全体的に減っていま
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月11日
勤務時間・仕事量:9時〜朝礼、仕事スタート午前中 発注業務12時〜13時昼休み1
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回答者: 女性/ アートディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に休みは取りやすかったです。多様な働き方支援:リモート
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回答者: 女性/ pm/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:休暇取得率は低い方だと思う常に人手不足で周りがサポートする体
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを整えようとしています。勤務時間は職種に
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生活産業事業部

3.4
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:有休等は取りやすい環境にあり、自由度は高めですので、家庭の都
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:部署によって勤務時間が大幅に異なるが、営業に配属した場合定時
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
働き方の満足点:勤務時間はかなり削減されており、以前のような長時間残業は減ってき
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

2.7
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:基本的にむかしからの残業が多い体質がまだ残っている。有休消化
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、一昔前の激務イメージを一掃しようとさまざまな
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:とても自由に有給を使うことができる。止めたりたりもしなければ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月16日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日性で、書き休暇、年末休暇もあるのでプライベートの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:私は勤務時間は少ない月では20時間程度、多い月では40時間程
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月23日
働き方の満足点:多様な働き方支援は私の仕事場では有効に使っている人はいなく、職場
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:職種による差はあるが、働き方改革は進んでおり、長時間残業や休
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:残業前提の業務内容で、当たり前のように就業時間後に電話や上司
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