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日油株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
617万円280~1050万円43

(平均年齢34.4歳)

回答者の平均年収617万円
回答者の年収範囲280~1050万円
回答者数43

(平均年齢34.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
688万円
(平均年齢36.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
733万円
(平均年齢37.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
573万円
(平均年齢33.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳534万円950万円18
30~34歳592万円650万円6
35~39歳733万円850万円6

年収分布

(人)
(万円)

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日油株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 20万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 212万円
給与制度:
基本給は業界並みの報酬、賞与は最近はライフサイエンスが好調なため多い
組合員には住宅手当がつきます

評価制度:
経営職の最下層であればだれでも到達できるが、その上は詰まっているので実力しだい

口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 化成事業部/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
モデル年収:基本的に年功序列です。階級制度(初級指導職や主事、主査、主幹など)は
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 8万円 160万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 160万円
給与制度:要領がよく仕事できる人もそうでない人も年次が同じならほぼ同じ給与待遇で
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 化成事業部/ 平社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
賞与:年二回 基本的に月給の2.5ヶ月分×2です。その時の業績によって2.3-2
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若手社員の年収はそこまで高くないが、主事以降の年収は上がってくる若手社
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:主査に上がるまでは完全な年功序列。賞与は期の業績によるが大体2.5〜3
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:高校卒業日勤で400万程度。ボーナスは5.6ヶ月分からが支給される。3
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 8万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 162万円
給与制度:基本的に年齢とともに昇給賞与は、各事業部の業績ごとにある程度違いあるが
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口コミ投稿日:2021年07月20日

回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同業他社と同じような制度。総合職の家族手当はなし。思い切り昇給すること
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口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 3万円 230万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 230万円
給与制度:毎年上がる。同業では良い方。賞与が6ヶ月くらいあった。評価制度:年功序
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口コミ投稿日:2021年11月28日

回答者: 男性/ 指導職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46750万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46750万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:交替勤務者の手当てが手厚い。賞与も高い水準にある。評価制度:年功序列が
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口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 20万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年定格昇給がある。ここ最近はベースアップもされてきているので給与水準
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口コミ投稿日:2020年08月15日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列です。等級毎に滞留年数が定められているので、優秀な若手の抜擢は
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口コミ投稿日:2022年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 0万円 260万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
給与制度:給与は化学メーカーとしては中の上。最近は業績も良く、賞与も安定している
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部/ なし

4.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 5万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年ごとの昇給があった。比較的年功序列なところがあり、ある程度のところま
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口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油化事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 1万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は控えめでしたが、その分借り上げ社宅に格安で住めたり、各種手当が
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口コミ投稿日:2019年09月21日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:非常に悪い。海外事業部で現地雇用されていたが、不公平な給与形態でそれに
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口コミ投稿日:2019年09月21日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:無かった。人事評価制度が存在していなかったのではないか。実力等鑑みる教
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:男女雇用機会均等法が施行されてから、新卒の男女の給与が同一になった。評
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手化学メーカーの中では普通の水準と考えられる。化学メーカー全体でみる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は同業他社と比べて高いと思います。ボーナスはここ数年、過去最高益を
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回、上司と面談をしながら自己評価と上司の評価のフィードバックがあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】成果主義というよりは、年
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの金額や条件】特許出願時の報奨。出
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額】新卒から6年程度で、年に一度、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】20時間までは支給。そ
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口コミ投稿日:2018年03月27日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】正社員ではないので時給制度でしたが、毎年少しずつ上が
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日油株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:通勤手当、住宅手当、退職金あり、社宅、寮設備あり。オフィス環境:勤務地
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油化事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:退職金は入社1年半でもいただけました。バスで通える距離に借り上げ寮が有
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職金は支払われなかった。... 続きを見る
3.1
東京都中央区日本橋小網町16−15神明日本橋ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は新卒だと平均よりやや上程度。残業代は出るが、部署によ... 続きを見る
2.9
和歌山県岩出市
メーカー・食品・飲料
3.2
東京都中央区新川二丁目27番1号東京住友ツインビルディング東館 14階
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:公平でないように感じているが、詳しい結果もきいてはいないので... 続きを見る
3.0
東京都文京区大塚2丁目15-6オーク音羽ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 店舗指導/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給:1年に5000円程賞与:2.5か月分各種手当:給食手当... 続きを見る
2.9
東京都品川区西五反田8丁目2-8五反田佑気ビル
メーカー・食品・飲料
3.5
大阪府大阪市西成区千本北2丁目28-10
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造
給与制度:評価が上がるたびに基本給が微増していきます。役職などにつけば... 続きを見る
3.5
東京都千代田区丸の内3丁目1-1国際ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年に一回のインセンティブがあった。グローバルの業績に連動する... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区恵比寿西1丁目33-11
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給はほぼ、年功序列。賞与に依存し、基本給は上がり幅は狭く理... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市淀川区十三本町3丁目7-36十三建物 2F
メーカー・食品・飲料

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