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株式会社ナガセの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ナガセで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを712件掲載中。ライトハウスは、株式会社ナガセへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年06月02日

女性の働きやすさ:
女性はあまり働きやすいとは言えないのではないかと思います。男性が多い職場である上、その男性も昭和的価値観が残存する高齢の方、あるいは若手であっても体育会系の方が多いです。意見が通りにくい、休暇が取りにくい場面をしばしば目撃します。

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回答者：男性/ 校舎長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月11日

女性の働きやすさ:基本的には女性によっては働きにくい環境です。女性で管理職になろ

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月16日

女性の働きやすさ:管理職はほとんど存在せず、昇進されている方は

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:女性には厳しい環境だと思う昇進していく女性がいないわけではない

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回答者：女性/ 校舎運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月07日

女性の働きやすさ:女性管理職はあるものの結婚してない人ばかり。業界的に土日も休め

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回答者：男性/ 校舎長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月08日

女性の働きやすさ:女性は出産後に時短勤務になる人が多いが、現場では無理だと思う。

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

女性の働きやすさ:女性への配慮は充実している。育休の期間なども厳密に決まっておら

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回答者：男性/ 次席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月20日

女性の働きやすさ:ハイスクール校舎部門は非常に厳しい。ライフステージが変化すると

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:育休は極めて取りにくい。女性は退職されている方がほとんどである

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回答者：女性/ 校舎運営、担任/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月17日

女性の働きやすさ:現場では勤務時間が長くなってしまいがちで、勤務開始も昼からとな

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回答者：男性/ 模試営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月11日

女性の働きやすさ:校舎勤務となると、夜の家事をするべき時間がワーキングアワーにな

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回答者：男性/ ハイスクール/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月21日

女性の働きやすさ:ハイスクール校舎であれば現時点では厳しいと思われます。現に校舎

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月08日

女性の働きやすさ:女性の社員の割合も多く時間は個々で自由に調整できるので働き易い

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回答者：男性/ 教材開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月27日

女性の働きやすさ:あまりそうは

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回答者：男性/ 校舎勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2021年09月28日

女性の働きやすさ:現場での仕事は女性は厳しいと思う。なおさら校舎長になるとなかな

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月30日

女性の働きやすさ:働きにくいと思います。一部産休明けで戻られる方もいますが、現場

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事部/ 課長代理

4.1

口コミ投稿日：2021年08月13日

女性の働きやすさ:産育休・時短勤務は社員個々に合わせて整えているので、自由度は高

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月09日

女性の働きやすさ:現場は働きにくいと思います。本社勤務になればある程度融通利かせ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月26日

女性の働きやすさ：基本的に希望者は１００％取得できている印象です。近隣の部門・部

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月26日

女性の働きやすさ：基本的に校舎現場での勤務時間は夜遅くなるので、仕事の時間帯が重

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回答者：男性/ 校舎長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 校舎長

2.8

口コミ投稿日：2020年08月04日

女性の働きやすさ:管理職にさえならなければ働くのに問題ありませんが、他の会社と比

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回答者：女性/ 担任/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月12日

女性の働きやすさ:産休を取って働いている人も、時短勤務で現場に残る人もいます。が

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回答者：男性/ 係長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年11月05日

女性の働きやすさ:働きやすさの定義にもよりますが、仕事自体がハードなので、ワーク

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回答者：男性/ 校舎長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月09日

女性の働きやすさ:現場だと厳しい

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回答者：女性/ 校舎長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年01月18日

女性の働きやすさ:校舎は出勤も遅いですが、夜遅くまで仕事があるため、家庭と両立す

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回答者：女性/ 校舎長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月17日

女性の働きやすさ:女性だからという理由での区別はないが、ハードワークなので管理職

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

女性の活躍・女性管理職：若い時から活躍できる職場だと思います。女性の方でも重要な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月27日

女性の働きやすさ:女性だからといって評価されないことはなく、管理職も見受けられる

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月26日

女性の働きやすさ:あまりそう思わないが、希望を出せば異動は可能。校舎勤務は夜中ま

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回答者：男性/ 次席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年04月25日

女性の働きやすさ:女性が活躍しているが、そもそもの人材が少ないために女性もついて

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回答者：女性/ 担任助手/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.7

口コミ投稿日：2023年05月20日

女性の働きやすさ:男女差はありませんでしたが、女性の方が仕事ができる人が多かった

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回答者：回答なし/ チューター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年02月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職はあまりいませんでした。私の勤務先では休日出勤を頻

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年05月24日

女性の働きやすさ:パートタイムでは性差などはなく実力主義で評価されるフラットな環

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月23日

女性の働きやすさ:高校生を相手にするので、子ども好きな女性にはとても適していると

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回答者：男性/ 放送制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2022年08月16日

女性の働きやすさ:女性のスタッフの方も多く働

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会社名	株式会社ナガセ
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.toshin.com/nagase/
所在地	東京都武蔵野市吉祥寺南町１丁目２９－２

従業員数	511名
連結従業員数	1232名
設立年	1976年
資本金	2138百万円
代表者	永瀬昭幸
決算月	3月
上場年	1988年
平均年収	769万円
平均年齢	35.6歳
※ 一部、四季報データ参照

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