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ケンコーマヨネーズ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ケンコーマヨネーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを305件掲載中。ライトハウスは、ケンコーマヨネーズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

女性の働きやすさ:
開発などの部署は女性の管理職も多くいたり、産休、育休制度を活用している方も多く、周囲の理解も得られている雰囲気です。
営業は若く退職する方や部署異動する方が多いためケースが少なく、まだまだ成長途中というイメージです。
制度自体はあり、本当に一部ですが男性育休（と言う名の有給消化？）をしている方もいます。

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月27日

女性の働きやすさ:子育てしながら働いている方が多く、環境整備ができているとも捉え

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.8

口コミ投稿日：2023年07月20日

女性の働きやすさ:管理職比率はそれほど高くないが、小学校4年生までの時短勤務等の

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月10日

女性の働きやすさ:自分の部署に関してになりますが、休暇は取りやすいと思います。ま

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回答者：女性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月26日

女性の働きやすさ:女性社員の割合がかなり多いので、管理職の割合も他社よりは多いか

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回答者：男性/ 食品製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産部/ 一般社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月27日

女性の働きやすさ:福利厚生がしっかりとしているので、ある程度産休などは取りやすい

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 事務職/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2023年09月01日

女性の働きやすさ:女性社員はかなり多い。在宅したり、時差出社したりしている人が多

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月24日

女性の働きやすさ:女性管理職は増えてきているが、まだ少ないのが現状。休暇の取りや

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回答者：女性/ 品質/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月02日

女性の働きやすさ:時短勤務の方もいらっしゃいます。子供の体調が悪い日など急なお休

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回答者：女性/ WEB/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マーケティング/ 係長

3.6

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ:女性が多いので、育児などのサポートは手厚い。子供が小4終わるま

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ミキサー/ 製造

2.0

口コミ投稿日：2023年11月17日

女性の働きやすさ:女の子の仕事が大変すぎる17kgのマヨネー

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回答者：女性/ 開発系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月22日

女性の働きやすさ:私の部署は産休育休時短勤務も取りやすく、働きや

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

女性の働きやすさ:女性は多く働きやすい

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回答者：女性/ 課員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月10日

女性の働きやすさ:企業が大きいので産休、育休は比較的取りやすいと思います。実際に

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月04日

女性の働きやすさ:商品開発は女性が多い。女性の管理職は少ない。出世は難しいと思わ

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回答者：男性/ 生産/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月16日

女性の働きやすさ:私の居た工場では女性の管理職はいなかったが、他の工場や本社の方

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回答者：女性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月18日

女性の働きやすさ:女性の多い会社なので、働きやすい方だと思う。産休・育休を経て戻

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月02日

女性の働きやすさ:女性社員は多く活躍している。子育てとの両立も可能であるといった

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回答者：女性/ 品質管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 品質管理課/ 課員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月16日

女性の働きやすさ:女性も積極的に活躍している。部署によって、男性と女性の比率が違

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回答者：女性/ ふじや食品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月18日

女性の働きやすさ:ラインで働いているので、女性向けの会社です。女性におすすめです

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月26日

女性の働きやすさ:入社さえできれば女性に働きやすい環境で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月26日

女性の働きやすさ：食品関連というこたともあり、女性の多い職場です。そのため、女性

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月26日

女性の働きやすさ：女性が多い職場ということもあり、やりづらい面もあると思います。

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月23日

女性の働きやすさ:部署によっては女性は働きやすい。経理部等の事務職は定時に帰って

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

女性の活躍・女性管理職：とにかく女性が多い。同期に関しては半分以上が女性で性別関

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年11月20日

女性の働きやすさ：開発や経理、事務系の職種なら、女性の割合も高いため、産休育休な

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回答者：女性/ 主任/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業

2.3

口コミ投稿日：2020年07月16日

女性の働きやすさ:内勤部署は産休や育休もとれていて働きやすそ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年11月20日

女性の活躍・女性管理職：最近、女性の割合が増えて来たと感じます。女性としての人生

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：時短になると事務等の仕事であれば、問題ないが営業だと中々難しい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：女性であっても営業はしやすい。また仕事の時間も自分で決めながら

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月17日

女性の働きやすさ:食品業界は比較的男女の仕事による仕事格差は少ないのではないかと

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回答者：男性/ 食品製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年10月06日

女性の働きやすさ:女性が多かった。従業員のほとんどが女性だったので、安心して働け

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：社員の方には育休制度がありますが工場内での作業で妊婦さんが働け

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：シフト調整がしやすいと思います。時短勤務の人もいますし有休も取

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

女性の働きやすさ：やむを得ない急な欠勤、遅刻、早退にも対応して貰える。直属の上司

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会社名	ケンコーマヨネーズ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.kenkomayo.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市灘区都通3丁目3番16号

従業員数	666名
連結従業員数	1105名
設立年	1958年
資本金	5424百万円
代表者	炭井孝志
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	586万円
平均年齢	37.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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