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住友生命保険相互会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
372万円100~1100万円978

(平均年齢32.7歳)

回答者の平均年収372万円
回答者の年収範囲100~1100万円
回答者数978

(平均年齢32.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
348万円
(平均年齢32.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢34.4歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
383万円
(平均年齢34.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳337万円1000万円291
30~34歳385万円1200万円160
35~39歳409万円1300万円110
40~44歳388万円1400万円89
45~49歳428万円1500万円63
50~54歳472万円1400万円44

年収分布

(人)
(万円)

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住友生命保険相互会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2025年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 0万円 70万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
頑張ったら頑張った分だけ、頑張らなければそれだけ、と明確な給与賞与体系です。
自分のもらいたい給与を設定して、それを得るにはどのくらいの働きが必要かもわかって働くこどできます。(給与シミュレーション)
土日働くこともありますが、その場合は、振替休日制度あり、必ず取れます。
子育て中の人には、時短、手当もあり、女性には大変働きやすい職場だと思います。

評価制度:
子供3人、小学校の時から働きましたが、保護者会などすべての行事に出席できました。
時間のやりくりは全て自分の責任なので、突然私が抜けても誰かに気兼ねすることなく、休めるところがストレスなくやってこられした。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2025年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 所長

4.0
口コミ投稿日:2025年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:だいたい半年ごとに査定があり、固定給部分がきまる。一番下の査定だと手取
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回答者: 女性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 15万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:給料は最低保証はありますが、自身の成績次第になっています。その最低保証
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2025年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:頑張れば頑張るほどお給料が上がるシステムです。明確に基準がありそれを達
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 75万円
給与制度:首都圏勤務になると地方よりも上乗せで給料補償があるので、都内に出れるの
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回答者: 回答なし/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 14万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やはり営業なのである程度数字をしないと貰える金額がすくなく、そこから経
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回答者: 女性/ 総合営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 33万円 3万円 84万円
年収 480万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 84万円
評価制度:普通にしていれば順調に昇級していくことができます。定期的に試験がありま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャリア入社(前職からの転職)であれば、前職の給与を提示した上で保障手
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は1ヶ月分くらいが2回ほど貰えました。そのほかの目標達成への手当は
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回答者: 女性/ ライフデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:はじめの2年間は研修期間で基本給が決まっています。基本給の基準よりも成
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回答者: 女性/ 生命保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:営業職員なので、成績次第なところはありますが、定期的にくる査定をクリア
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回答者: 女性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 所長

3.7
口コミ投稿日:2025年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
536万円 38万円 0万円 80万円
年収 536万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:最初に入社してから1年は前職の評価によっては保証給で基本給をいただけま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:成果報酬型 成績基準により加算賞与も成績基準により変動各種手当金により
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回答者: 男性/ 営業職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:前職の給料をベースに給与が決まるので前年の給与は超えやすい。目先の給与
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:採用と成績がすべて資格査定と給与査定があり、営業成績や採用してしてチー
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回答者: 女性/ ビジネスキャリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
411万円 28万円 0万円 46万円
年収 411万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:給与はほぼ一定で今後増えていく見通しもないため、働きがいはあまりありま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2025年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:営業なのでインセンティブがあり、成績を積んでいる人ほどお給料は高い。た
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回答者: 女性/ ライフデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

3.9
口コミ投稿日:2024年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 2万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
賞与:営業職員に関して一定の成績以上挙げた場合や顧客の人数等、基準に達しないとほ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給がしっかりしており、その中でも実績や経験において昇給が見込める点
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支社/ ビジネスキャリア

3.5
口コミ投稿日:2024年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列で年数が経てば順当に昇給していきます。ですが、所属している環境
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回答者: 男性/ 拠点担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 70万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 70万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:同世代と比較すると良いと思う。一方である年齢で頭打ちになるので、商社の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.6
口コミ投稿日:2024年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:営業なのでやればやった分、インセンティブで貰えるのが強みだと思います。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 25万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:高いとは言えない。個人営業として8年くらい継続をすれば給与の安定にはつ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:生命保険の成績の他に損害保険や外貨保険を販売した際にインセンティブはあ
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約をとるほど給料はあがります半年毎に査定がありそこで基本給が決まる評
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与を貰うためにはクリアしなければいけない事が沢山あり、普通に働いてる
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回答者: 女性/ ライフパートナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
66万円 66万円 0万円 0万円
年収 66万円
月給(総額) 66万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は最低限で営業手当てで月収が成り立っています。研修期間は提示され
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回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:主に4月10月で異動あり。賞与は新卒入社~3年目までは1ヶ月分給料以下
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 28万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 28万円
給与制度:3年間は給料はほぼ変わらない。ただ査定をクリアすると月が少しだけあがる
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回答者: 女性/ 総合営業職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:年功序列で毎年上がっていく。手当はあまりないが、月給と賞与で年収は同世
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 20万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 50万円
給与制度:総合職のグローバルコース(全国転勤型)はキャリアアップのフィールドが広
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 所長

3.1
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 18万円 0万円 25万円
年収 400万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:半年に1回査定があるためそこに向けてのやらなければいけない数字は明確。
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回答者: 女性/ 総合営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 264万円 0万円 13万円
年収 264万円
月給(総額) 264万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 13万円
給与制度:成績が良くても入社3年間給料はさほど上がらないイメージで、ボーナスは低
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回答者: 女性/ 総合キャリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 5万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:基本的には年功序列でみんな一斉に昇格昇給する。昇格要件はあるが、普通に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 18万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約をいただければいただいた分だけお給料に反映される。ただ、基本給が少
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住友生命保険相互会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 14万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張ったところで給料も上がらない、賞与もない。とんでもなくお金のない会
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:初任給か20万円で入社しましたが、成果が挙げられ
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住友生命保険相互会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 総合営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 広島すみれい営業センター

3.1
口コミ投稿日:2021年01月19日
福利厚生:退職金は3年目からもらえます。住宅補助は新卒でももらえます。実家から2
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回答者: 女性/ 職域営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:退職金あり。住宅補助:住居が遠方であればあ
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金融・保険・生命保険・損害保険
3.3
東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:会社の業績プラス個人の評価で決まる。55歳以上は54歳以前の... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区桜丘町20番1号渋谷インフォスタワー9階
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:期初に目標設定し、四半期ごとにレビューを行う。その結果に応じ... 続きを見る
3.0
東京都中央区八重洲1丁目3番7号
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:会社の方向性が全て正の方向とみなして、会社に反発する人や満足... 続きを見る
3.5
東京都港区虎ノ門4丁目3番20号
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本的に年俸制。その一部に業績給があり、会社ならびに個々人の... 続きを見る

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