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回答者別の社員口コミ(住友生命保険相互会社)

回答者による会社評価

総合評価
2.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:記載しきれません。勤務体系も給与体系も職場環境も
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月12日
企業カルチャー・社風:いかに上司に気に入られて成績を挙げられるかが重要です。組織
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月12日
勤務時間・休日休暇:土日返上、定時もあってないようなものなのでワークライフバラン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月12日
成長・キャリア開発:営業スキルは身に付きました。入社後3ヶ月の研修、その後は定期
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:成績が悪いと有給や振休も取れません。取得しようとすると上司か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:夏休みは1週間と他の会社に比べて長い方です。有給や休日出勤し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】平日の夜、土日関係なくお客様に呼ばれた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】営業なので、決まったアポがなければ自分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】3ヶ月に1度の査定があります。クリアできれば問題は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:完全歩合制なので、月に決められたノルマを達成できなかったら給与は1ケタ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約を取れば取るほど給与は上がるので、優績者にとっては他の職業に就くの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月08日
働きがい:福利厚生がしっかりしていて、夏季休暇は他の企業と比べて長いし年休も20
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