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住友重機械工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
690万円250~1400万円59

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収690万円
回答者の年収範囲250~1400万円
回答者数59

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
748万円
(平均年齢33.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
809万円
(平均年齢37.4歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
628万円
(平均年齢32.9歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
653万円
(平均年齢32.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳540万円720万円16
30~34歳645万円850万円13
35~39歳790万円1100万円11
40~44歳863万円1150万円7
50~54歳1062万円1400万円5

年収分布

(人)
(万円)

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住友重機械工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 8万円 120万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
評価制度:基本的には年功序列であるが、上に上がるにつれて、徐々に差が出てくる印象
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 2万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 95万円
評価制度:新卒から5年経過すると、業務内容にかかわらず階級が上がり、10年たてば
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:業界の他社と比較しても給料は高いと思う。年功序列になっていて、社内の同
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回答者: 男性/ エネルギー環境事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プロジェクト部

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 41万円 0万円 165万円
年収 660万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:昇給に関しては年功序列が主なベースとなっているが、主任以上からは功績に
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 40万円 8万円 120万円
年収 750万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 120万円
評価制度:年功序列。一部、特段出来る人のみ評価される場合はあるが、若いうちは大き
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はいわゆる理系の出身の標準だが、住宅手当などの手当関連が大きく入
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住友重機械工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:住宅補助はわりと出るので、助かっています。ほかの企業と比較してもおおい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月10日
福利厚生:住宅手当地域ごとに上限違いますがあります。工場近くには寮もあります。退
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
給与制度:安い評価制度:人事評価は基本的に自己申告と派遣先の上司の評価... 続きを見る
2.8
富山県魚津市
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:地域の同業他社よりは良いが、決して高いとはいえない。評価制度... 続きを見る
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東京都港区海岸1丁目16-1
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
給与制度:事務としては一般的。派遣だったから、仕事内容に対しては高給。... 続きを見る
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愛知県刈谷市小垣江町永田47
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与・昇給→業績によるが、ある人とない人がいる。会社にとって... 続きを見る
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:スキルよりもリーダーシップが評価される。評価制度:実力主義に... 続きを見る
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兵庫県尼崎市
メーカー・機械
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】出ますが金額は分かりません... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区栄3丁目6-1栄三丁目ビルディング 10F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:社内の先輩・上司からの評価は勿論の事、お客様からも公平で相対... 続きを見る
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大阪府大阪市西淀川区竹島2丁目6-18
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスだけはいい。給与は平均よりやや下程度。ボーナスを含め... 続きを見る
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東京都江東区森下5丁目18-13
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:昇給は年1回。ボーナスの査定も年1回。人事考課は自己評価と客... 続きを見る

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住友重機械工業株式会社のカテゴリ別口コミ(6件)

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